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Stagiaire appui a l'inventaire, Cotonou, Benin

TechnoServe
📍 Cotonou 🇧🇯CDI🗓️ il y a 11 jours

Description du poste

Cotonou
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Stagiaire appui à l'inventaire – Cotonou / Parakou, Bénin

TechnoServe recrute des stagiaires pour appuyer son équipe logistique dans le cadre d'une opération d'inventaire général des immobilisations menée sur l'ensemble de ses sites d'intervention au Bénin. Le poste est basé à Cotonou et à Parakou, sous la supervision du Spécialiste Sécurité et Logistique.

Présentation de TechnoServe

Tout le monde mérite l'opportunité de construire un avenir meilleur. Cette idée simple est au cœur du travail de TechnoServe dans le monde entier depuis plus de 50 ans. TechnoServe est un pionnier de l'exploitation du pouvoir des entreprises et des marchés pour créer des voies durables de sortie de la pauvreté. Les communautés à faibles revenus dans lesquelles nous travaillons sont pleines de gens entreprenants. Leurs petites exploitations agricoles et leurs entreprises sont les clés du développement économique. Mais elles sont confrontées à de nombreux défis : faible niveau d'alphabétisation, manque d'accès aux emplois et aux marchés, dynamiques politiques imprévisibles et, de plus en plus, effets du changement climatique. Pour de nombreuses femmes et jeunes gens, les défis sont encore plus redoutables. En travaillant avec le personnel de TechnoServe, des personnes du monde entier se sortent de la pauvreté. Les résultats sont étonnants : lorsque les revenus augmentent et que les conditions de vie des familles s'améliorent, celles-ci peuvent accéder à des soins de santé et à une éducation auparavant hors de portée. Les communautés et même des pays entiers s'en portent mieux.

Contexte du poste

Conformément à sa politique de gestion des actifs, l'ONG TechnoServe lance une opération d'inventaire général des immobilisations sur l'ensemble de ses sites d'intervention. À cet effet, l'organisation souhaite recruter des stagiaires pour appuyer l'équipe logistique dans la collecte des données sur le terrain.

Tâches et responsabilités

Le stagiaire participe aux briefings et formations préalables à l'inventaire. Il collecte les informations sur chaque actif : désignation, références, numéro de série ou de châssis, utilisateur, localisation, état et toute autre information pertinente. Il étiquette tous les actifs non référencés conformément aux informations mentionnées dans le registre, prend et enregistre les images de chaque actif, puis saisit les données sur les fiches d'inventaire et les outils numériques mis à disposition.

Il assure également le rapprochement du fichier d'inventaire consolidé avec le registre des actifs disponible et signale les éventuels écarts. Il procède à l'affichage dans les bureaux de la liste des équipements dûment signée par chaque utilisateur et réalise toute autre tâche demandée par le superviseur dans le cadre du déroulement de l'opération d'inventaire.

Profil recherché

Le candidat doit être titulaire d'un BAC +3 en logistique, informatique, comptabilité ou tout autre domaine connexe. Une bonne connaissance de l'outil informatique ainsi que de bonnes compétences en communication orale et écrite et interpersonnelles sont requises.

Sur le plan du savoir-être, le poste demande un sens de l'ouverture et de l'apprentissage, de l'attention aux détails et le suivi des instructions, un esprit d'équipe et de créativité, ainsi que de l'intégrité.

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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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