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Ouvrier

Compétence-Recrutement-Intérim (CRI)
📍 Ouagadougou 🇧🇫CDD💰 Salaire  : 50 000 FCFA🗓️ il y a 2 jours

Description du poste

Ouagadougou
CDD
Salaire  : 50 000 FCFA

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Le cabinet Compétence-Recrutement-Intérim (CRI) souhaite recevoir des candidatures pour le recrutement de douze (12) ouvriers au profit d’une structure de la place.

HABILETES PROFESSIONNELLES REQUISES

-Être disposé à travailler par rotation, de jour comme de nuit ; -Être physiquement apte aux travaux de nettoyage ; -Être de bonne moralité ; -Être discipliné, ponctuel et sérieux ; -Être capable de travailler en équipe et de respecter les consignes de travail ; -Être immédiatement disponible .

    1. Conditions Générales :

Localisation

-Lieu d’affectation : Ouagadougou/Kossodo.

    1. Salaire  : 50 000 FCFA brut par mois
    1. Composition du dossier : -Une demande manuscrite, précisant les coordonnées téléphoniques et le quartier de résidence du candidat, adressée à Madame la Directrice Générale du Compétence-Recrutement-Intérim (CRI) ; -Une copie de la Carte Nationale d’Identité Burkinabé .

- 4.

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Conseil Expert Candidature

Bonjour l'entreprise recrutante, je suis candidat pour ce poste. Mon parcours en Afrique m’a permis de maîtriser les compétences demandées dans l'annonce dans des contextes complexes. Je serais ravi d’échanger sur ma capacité à apporter des solutions adaptées à vos enjeux. Merci pour votre considération.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.

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Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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