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Recrutement de (50) agents de sécurité (H/F), (04) agents superviseurs (H/F)
CDIil y a 5 jours
Description du poste
Cotonou
CDI
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Recrutement de 50) agents de sécurité (H/F), (04) agents superviseurs (H/F) Recrutement Recrutement de 50) agents de sécurité (H/F), (04) agents superviseurs (H/F) Publier par : Synergie plus Publiée le :
2026-10-22
Description de l'annonce: Une société agréée des services de sécurité et de gardiennage, recrute cinquante (50) agents de sécurité (H/F) et (04) agents superviseurs (H/F)
Missions principales
pour des missions de gardiennage au Bénin.
Localisation
Cotonou, Agblangandan
AGENT DE SECURITE
Profil recherché
- Âgé(e) de 20 à 40 ans
Formation / Diplômes
Expérience
- Au moins 2 ans d'expérience professionnelle en sécurité / gardiennage
- Bonne condition physique, moralité irréprochable
- Disponible pour le travail de jour comme de nuit Missions
- Surveillance permanente des locaux et rondes de sécurité régulières
- Contrôle des accès, enregistrement et orientation des visiteurs
- Prévention des intrusions, protection des biens et des personnes
- Surveillance renforcée la nuit, les week-ends et les jours fériés
- Signalement immédiat de toute situation anormale ou suspecte Dossier de candidature
- Diplôme ou preuve du niveau d'études
- Attestations de travail ou de service fait
- Copie de la pièce d'identité
SUPERVISEUR
Profil recherché
- Âgé(e) de 25 à 45 ans
- Diplôme du BAC minimum
- Au moins 5 ans d'expérience en sécurité
- Sens du commandement, rigueur, capacité à rédiger des rapports
- Disponible pour le travail de jour comme de nuit Missions
- Encadrer et contrôler l'équipe d'agents sur les sites
- Organiser les plannings et les rotations de jour et de nuit
- Effectuer des rondes de contrôle et vérifier la tenue et le respect des consignes
- Rédiger les rapports, gérer et signaler les incidents
- Assurer le lien avec le client Dossier de candidature
- Diplôme ou preuve du niveau d'études
- Attestations de travail ou de service fait
- Copie de la pièce d'identité Dépôt des candidatures Par e-mail à
Contact :
- 1 / [Cliquez sur le bouton Postuler ci-dessous pour postuler, et sur Créer mon CV pour concevoir un CV adapté à cette offre, de façon professionnelle] 0
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NB : Ne payez jamais pour un recrutement NB : Soyez vigilant ! Demandez au recruteur le lieu exact de l'entretien et informez un proche avant de vous rendre à un entretien Commentaire le : 2026-10-25
SAH GBETONOU CÉLESTIN
Je suis disponible pour vos offres et suis intéressé pour le poste d'agent de superviseur le : 2026-10-25
SAH GBETONOU CÉLESTIN
Je suis disponible pour vos offres et suis intéressé pour le poste d'agent de superviseur le : 2026-10-25
SAH GBETONOU CÉLESTIN
Je suis disponible pour vos offres et suis intéressé pour le poste d'agent de superviseur le : 2026-10-24 AKOUEHOU Hyacinthe Je suis commissaire de police à la retraite, je pourrai être utile pour l'efficacité de votre société et de ses agents Laisser un commentaire sur l'annonce Soumettre
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Conseil Expert Candidature
Missions principales
Une société agréée de services de sécurité et de gardiennage recrute cinquante (50) agents de sécurité et quatre (04) superviseurs pour des missions de gardiennage.
Conseil de carrière par Taf4All
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.