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Chargé(e) de suivi comptable (H/F) (CDI) — Setex, Tsimbazaza
CDIil y a 3 jours
Alerte Vigilance Taf4All
IMPORTANT : Cette offre est une insertion directe. Soyez extrêmement vigilant. Ne versez JAMAIS d'argent (étude de frais de dossier) pour obtenir un emploi. Restez sur vos gardes.
Description du poste
Antananarivo
CDI
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
[À PROPOS DU POSTE]
Setex recrute des Agent de recouvrement (H/F) en CDI pour son centre de Tsimbazaza (près de Galana), Antananarivo.
[MISSIONS]
- Relancer les clients par téléphone selon les dossiers confiés
- Négocier les modalités de règlement et suivre les engagements
- Mettre à jour les dossiers et les outils de suivi
- Signaler les situations sensibles et les litiges
- Respecter les procédures et la qualité de la relation client
[PROFIL]
- Bac+2 minimum (marketing, vente ou communication est un atout)
- Expérience réussie en téléopération, idéalement en appel sortant
- Français fluide, sans accent et impeccable
- Goût du challenge, esprit de leadership
[AVANTAGES]
Petit-déjeuner et cantine sur place, crèche d'entreprise et médecin en interne, transport retour pris en charge après 19h, assurance santé, salaire attractif et primes de production, augmentation salariale annuelle, formations régulières.
[DOSSIER]
CV et lettre de motivation en précisant la référence AG-REC.
[CANDIDATURE]
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Conseil Expert Candidature
Préparez un exemple concret de relance où vous avez obtenu un échéancier sans braquer le client : le recouvrement par téléphone se joue sur la fermeté polie.
Conseil de carrière par Taf4All
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.