ET

Ets Eco-Produits recrute des Commerciaux Terrains

Ets Eco-Produits
📍 Douala 🇨🇲CDI🗓️ il y a environ 8 heures

Description du poste

Douala
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Ets Eco-Produits recrute trois commerciaux terrain (H/F) pour renforcer son équipe commerciale. Si vous êtes motivé, entreprenant et passionné par la vente, que vous aimez relever des défis, convaincre des clients et dépasser vos objectifs, cette opportunité professionnelle est faite pour vous.

Missions principales

Le titulaire du poste identifie et prospecte de nouveaux clients afin d’élargir le portefeuille commercial. Il présente, promeut et commercialise les solutions d’emballage proposées par l’entreprise. Il mène les négociations, conclut les ventes et fidélise la clientèle. Il atteint les objectifs commerciaux fixés par l’entreprise.

Profil recherché

Une expérience dans la vente ou la prospection commerciale serait un atout. Le candidat doit faire preuve d’excellentes capacités de négociation, de communication et de persuasion, ainsi que de dynamisme, d’autonomie, de persévérance et de goût du challenge. Une forte orientation vers les résultats et le développement du chiffre d’affaires est attendue.

Rémunération

La rémunération sera déterminée selon le profil et l’expérience, avec la possibilité de bénéficier de primes liées aux performances.

Localisation

Le lieu du poste est à Douala, Château Nyalla, Carrefour Cocotier.

Modalités de candidature

[Cliquez sur le bouton Postuler ci-dessous pour postuler, et sur Créer mon CV pour concevoir un CV adapté à cette offre, de façon professionnelle]

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Conseil Expert Candidature

Bonjour Ets Eco-Produits, je suis candidat pour ce poste. Mon parcours en Afrique m’a permis de maîtriser les compétences demandées dans l'annonce dans des contextes complexes. Je serais ravi d’échanger sur ma capacité à apporter des solutions adaptées à vos enjeux. Merci pour votre considération.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.

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Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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