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Analyste de Programme de cohésion sociale et de prévention des conflits
Le PNUD recrute un volontaire des Nations Unies (VNU) pour le poste d’Analyste de Programme de cohésion sociale et de prévention des conflits. Le poste est à temps plein et le pays d’affectation est le Togo, plus précisément à Dapong. La date de fin de l’annonce est fixée au 04/11/2026 à 00:00.
Contexte et mission
Le contexte mondial et les défis de développement au Togo nécessitent des stratégies adaptées pouvant permettre au pays d’atteindre les objectifs de développement durable. Pour ce faire, le PNUD Togo accompagne le gouvernement et met en œuvre des programmes quinquennaux alignés sur les priorités de développement du pays et sur les orientations du plan stratégique du PNUD au niveau mondial. Le programme actuel 2019-2023 a identifié trois piliers stratégiques : la gouvernance démocratique et institutionnelle, la croissance économique et l’emploi, ainsi que le développement durable et l’environnement.
Le volontaire travaillera sous l’autorité de la Représentante résidente adjointe et sous la supervision directe de la Cheffe de l’Unité Gouvernance. Les Volontaires des Nations Unies devraient bénéficier, de la part de l’entité hôte, d’un devoir de protection et de diligence équivalent à celui accordé à l’ensemble de son personnel.
Appui de l’entité hôte
L’appui de l’entité hôte au Volontaire des Nations Unies comprend des séances d’information préliminaires sur l’organisation et sur le contexte professionnel, y compris la sécurité, les procédures d’urgence, les bonnes pratiques culturelles et l’orientation vers l’environnement local. Il inclut également un appui administratif à l’arrivée, notamment l’ouverture de comptes bancaires, les demandes de permis de séjour et autres démarches officielles requises par le gouvernement hôte ou l’entité hôte.
L’entité hôte assure une orientation, un mentorat et un encadrement adéquats par un superviseur, y compris la mise à disposition d’un plan de travail clair et d’une évaluation des performances. Le volontaire dispose d’un accès à un espace de bureau, aux équipements de bureau, à l’appui informatique ainsi qu’à tous les autres systèmes et outils requis pour atteindre les objectifs de l’affectation, y compris une adresse électronique de l’entité hôte. Il bénéficie aussi de l’accès aux connaissances institutionnelles ainsi qu’aux programmes de formation et d’apprentissage de l’entité hôte, de l’inclusion dans le plan de sécurité, de la gestion de ses congés et d’indemnités journalières de subsistance pour les voyages officiels, le cas échéant.
Tous les changements apportés à la description de l’affectation entre le recrutement effectif du Volontaire des Nations Unies et son arrivée sur son lieu d’affectation ou pendant l’affectation doivent être officialisés avec le Programme des Volontaires des Nations Unies.
Description de la tâche
Sous la supervision directe du Team Leader (Chef d’équipe) de l’Unité Gouvernance, le Volontaire des Nations Unies effectuera les tâches suivantes : appui à la conception, à la formulation, à la mise en œuvre et au suivi des projets de prévention et de lutte contre la radicalisation et la prévention de l’extrémisme violent (60 %) ; appui à la gestion de partenariats stratégiques et à la mise en œuvre de la stratégie de mobilisation de ressources de la composante gouvernance, notamment en ce qui concerne la prévention et la lutte contre la radicalisation, l’extrémisme violent et le terrorisme ; appui-conseil de qualité aux partenaires à partir des connaissances et expériences tirées du réseau mondial et facilitation du processus de construction et de gestion des connaissances.
Conception, mise en œuvre et suivi-évaluation des projets
En matière de conception, de mise en œuvre et de suivi-évaluation des projets de prévention et de lutte contre la radicalisation et l’extrémisme violent, le volontaire devra mettre l’accent sur l’atteinte des résultats suivants : identification des domaines d’appui et d’intervention relatifs à la thématique de prévention de la radicalisation et de l’extrémisme violent ; conception et formulation de propositions de projets relatives à la prévention de la radicalisation et de l’extrémisme violent, en concertation avec le Bureau et le Gouvernement ; appui à la mise en œuvre et au suivi des projets de prévention et de lutte contre la radicalisation et l’extrémisme violent de l’Unité Gouvernance ; participation à l’organisation des revues de projets ; élaboration des termes de référence et des notes techniques ; suivi de la réalisation des études prévues dans les projets ; soutien à l’établissement de rapports d’avancement sur la base du cadre de suivi et d’évaluation du projet, conformément aux exigences et au calendrier d’établissement des rapports, et contribution aux efforts visant à coordonner et à faciliter les contributions et les données régulières des partenaires de mise en œuvre dans l’élaboration des rapports, y compris en ce qui concerne les études de base et les rapports sur les indicateurs de l’Objectif de développement durable (ODD) 16.
Gestion des partenariats stratégiques et mobilisation des ressources
Dans le domaine de la gestion des partenariats stratégiques et de la mise en œuvre de la stratégie de mobilisation des ressources, le volontaire apportera un soutien à la liaison avec le Gouvernement, les agences multilatérales et bilatérales et les organisations de la société civile en vue du développement de partenariats opérationnels et de la mobilisation de ressources. Il appuiera également l’identification des sources de mobilisation de ressources financières additionnelles en appui aux projets de l’Unité Gouvernance, avec un focus particulier sur les projets dans le secteur de la prévention de la radicalisation et de l’extrémisme violent et de la consolidation de la paix.
Communication et gestion des connaissances
Le volontaire apportera son soutien pour améliorer la visibilité et renforcer les efforts de communication concertés et conjoints, en étroite consultation avec les équipes de communication régionales et nationales du Programme des Nations Unies pour le développement (PNUD), notamment en soutenant le suivi et la mise en œuvre des plans d’action de communication nationaux, tout en apportant des idées novatrices pour faire avancer les initiatives de narration et favoriser une plus grande visibilité du projet. Il contribuera à la mise à jour du tableau de bord régional des risques de crise dans le Golfe de Guinée en tant qu’outil interactif de visualisation.
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