BÉ

Expert GRC- SSI- DATA PRIVACY- DORA

Bénin Digital
📍 Cotonou 🇧🇯CDI🗓️ il y a 5 jours

Description du poste

Cotonou
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Présentation du poste

Missions principales

Notre client recherche un consultant Senior Expert DATA PRIVACY pour intégrer l’équipe Control, en charge des sujets et activités de Gouvernance Sécurité. ### MISSIONS La mission couvre notamment :

  • Assistance aux MĂ©tiers dans la mise en conformitĂ© DORA, maĂ®trise des risques SSI et Privacy des prestataires.

Formation / DiplĂ´mes

  • ContrĂ´les Permanents : SĂ©curitĂ© des Systèmes d’Information, ContinuitĂ© d’ActivitĂ©, Privacy, SĂ©curitĂ© des Applications et lutte contre la Fraude.
  • RĂ©alisation des reportings et supports pour les instances SI et Groupe.
  • Animation du Chapitre SĂ©curitĂ© auprès des rĂ©fĂ©rents du Centre d’Expertise SĂ©curitĂ©.
  • Maintien en conditions opĂ©rationnelles des processus.
  • Participation au pilotage budgĂ©taire. ### Expertises spĂ©cifiques

Profil recherché

  • Expertise SĂ©curitĂ© – Profil GRC SĂ©curitĂ© (SSI, CA, Privacy) – Niveau 3. ### Gouvernance et politique de sĂ©curitĂ©
  • DĂ©finir les politiques de sĂ©curitĂ©s.
  • Piloter la roadmap SSI et le plan SSI annuel.
  • Former et sensibiliser Ă  la SĂ©curitĂ© des Systèmes d’Information. ### Gestion des risques et contrĂ´les permanents
  • Identifier et Ă©valuer les risques.
  • Élaborer le rĂ©fĂ©rentiel de contrĂ´les permanents.
  • Participer Ă  des revues de sĂ©curitĂ© et des tests d’intrusion. ### Profil recherchĂ©

Expérience

  • Consultant Senior avec 6 Ă  9 ans d’expĂ©rience.

Autres informations

  • Expertise en Gouvernance, Politique, ContrĂ´le et Risques SĂ©curitĂ©. BĂ©nin Digital accompagne ses clients dans la chaine de valeur de leurs activitĂ©s avec des talents qualifiĂ©s pour des projets diversifiĂ©s en Afrique et en Europe.

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Conseil Expert Candidature

Présentation du poste

Missions principales

Notre client recherche un consultant Senior Expert DATA PRIVACY pour intégrer l’équipe Control, en charge des sujets et activités de Gouvernance Sécurité. ### MISSIONS La mission couvre notamment :

  • Assistance aux MĂ©tiers dans la mise en conformitĂ© DORA, maĂ®trise des risques SSI et Privacy des prestataires.

Formation / DiplĂ´mes

  • ContrĂ´les Permanents : SĂ©curitĂ© des Systèmes d’Information, ContinuitĂ© d’ActivitĂ©, Privacy, SĂ©curitĂ© des Applications et lutte contre la Fraude.
  • RĂ©alisation des reportings et supports pour les instances SI et Groupe.
  • Animation du Chapitre SĂ©curitĂ© auprès des rĂ©fĂ©rents du Centre d’Expertise SĂ©curitĂ©.
  • Maintien en conditions opĂ©rationnelles des processus.
  • Participation au pilotage budgĂ©taire. ### Expertises spĂ©cifiques

Profil recherché

  • Expertise SĂ©curitĂ© – Profil GRC SĂ©curitĂ© (SSI, CA, Privacy) – Niveau 3. ### Gouvernance et politique de sĂ©curitĂ©
  • DĂ©finir les politiques de sĂ©curitĂ©s.
  • Piloter la roadmap SSI et le plan SSI annuel.
  • Former et sensibiliser Ă  la SĂ©curitĂ© des Systèmes d’Information. ### Gestion des risques et contrĂ´les permanents
  • Identifier et Ă©valuer les risques.
  • Élaborer le rĂ©fĂ©rentiel de contrĂ´les permanents.
  • Participer Ă  des revues de sĂ©curitĂ© et des tests d’intrusion. ### Profil recherchĂ©

Expérience

  • Consultant Senior avec 6 Ă  9 ans d’expĂ©rience.

Autres informations

  • Expertise en Gouvernance, Politique, ContrĂ´le et Risques SĂ©curitĂ©. BĂ©nin Digital accompagne ses clients dans la chaine de valeur de leurs activitĂ©s avec des talents qualifiĂ©s pour des projets diversifiĂ©s en Afrique et en Europe.
Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identitĂ©, passeport ou coordonnĂ©es bancaires avant d'avoir vĂ©rifiĂ© physiquement que l'employeur existe.
  • •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journĂ©e — jamais une adresse isolĂ©e, un domicile privĂ©, ou un lieu que vous ne pouvez pas vĂ©rifier Ă  l'avance.
  • •Dites prĂ©cisĂ©ment Ă  un proche oĂą vous allez, avec qui, et Ă  quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous dĂ©placer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employĂ©s, adresse officielle).
  • •Un salaire très supĂ©rieur Ă  la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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