Description du poste
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Type de contrat: Contrat à durée déterminée (CDD) . Durée de contrat: 6 Mois .
Expérience
Domaine d’expérience: Transport, logistique . Niveau d’étude: Programme de BTS, DUT . Spécialité d’étude: Logistique .
Missions principales
Tâches et missions: – Gestion et optimisation de la flotte automobile :- suivi sécuritaire des mouvements.- Gestion de !a logistique de distribution- Référent logistique interne- Gestion administrative et archivage.- optimisation des processus opérationnels.- Gestion des services généraux et contrats : .
Profil recherché
Lieu de dépôt du dossier : – une lettre de motivation adressée au Directeur Résident de la GIZ au Tchad – un cv en format PDF actualisé avec au moins 3 références professionnelles joignables avec mails et téléphone- Une copie d’une pièce d’identité officielle valide- La copie de ra carte de demandeur d’emploi de l’ONAPE est idéale- Les candidat(s) intéressé(e)s dont les profils répondent aux critères du poste sont prié(e)s d’envoyer leurs candidatures à I ‘adresse : [email protected] L’email doit avoir pour objet : 071026 .
Autres informations
Compétences: – (Bac+2 minimum) en sciences économiques, achats, contrats, gestion, logistiques, supply chain, flotte ou dans une autre discipline équivalente- bonnes connaissances en logistique et chaine d’approvisionnement;- bonne connaissance des outils de gestion intégrés.- facilité avec les outils numériques, notamment la suite Microsoft 365 (notamment outlook, Excel, SharePoint et DMS) et idéalement une connaissance d’un logiciel de logistique . Langues exigées: français et arabe locale . Dialectes : « [« Arabe Local »] » . Condition physique: Sans handicap .
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Conseil Expert Candidature
Fort de mon expérience en logistique, j'ai optimisé des flux et réduit des coûts opérationnels. Je souhaite mettre cette rigueur au service de l'entreprise recrutante, notamment sur l'Excel que je maîtrise par des projets similaires. Motivé par l'impact concret, je suis disponible pour échanger sur ma contribution.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Terrain et ERP — Précisez votre expérience des procédures douanières locales et les ERP que vous maîtrisez vraiment. Les recruteurs testent souvent la gestion des ruptures en situation d'urgence — préparez un exemple concret.
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Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.