IMPORTANT : Cette offre est une insertion directe. Soyez extrêmement vigilant. Ne versez JAMAIS d'argent (étude de frais de dossier) pour obtenir un emploi. Restez sur vos gardes.
Description du poste
Antsiranana
CDI
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
[À PROPOS]
Human Talent Consulting recrute pour une institution financière un(e) Chef d'agence. CDI, temps plein, poste local à Diego (Antsiranana).
[MISSIONS]
Assurer la gestion globale de l'agence et le respect des procédures, politiques internes et normes réglementaires
Superviser les opérations bancaires, la trésorerie, les contrôles de conformité et la qualité des dossiers
Piloter les activités de crédit, d'épargne et de développement commercial
Développer la relation client, la satisfaction et la fidélisation
Suivre les indicateurs de performance et assurer le reporting
Proposer des actions d'amélioration du fonctionnement de l'agence
Manager et développer les équipes
Représenter la banque auprès des clients, partenaires et organismes externes
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Des employeurs canadiens recrutent aussi en Afrique
De vraies offres publiées par des employeurs canadiens qui cherchent explicitement des candidats hors du Canada. Sans agence, sans frais — vous postulez vous-même.
Pour un poste de chef d'agence, chiffrez votre bilan dans le CV : encours de crédit géré, taux d'impayés, nombre d'agents encadrés. Montrez aussi que vous connaissez le tissu économique de Diego-Suarez (commerce, tourisme, port).
Conseil de carrière par Taf4All
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
•Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
•N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
•Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
•Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
•Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
•Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.
Assurer la gestion globale de l’agence et garantir le respect des procédures, politiques internes et normes réglementaires Superviser les opérations bancaires, la trésorerie, les contrôles de conformité et la qualité des dossiers Piloter les activités de crédit, d’épargne et de développement commercial pour atteindre l
Assurer la comptabilisation et le contrôle des opérations de ventes, d achats, de trésorerie et des opérations Piloter l ensemble des activités du HUB : commercial, stocks, approvisionnement, recouvrement, sécurité, administration et ressources humaines. Développer le chiffre d affaires et contribuer à l accroissement
Piloter le développement commercial et le chiffre d’affaires de l’agence. Développer et fidéliser le portefeuille clients B2B/B2C et négocier les contrats. Encadrer, animer et faire progresser l’équipe commerciale et administrative. Superviser la performance opérationnelle et financière, le recouvrement et les reportin
🎯 Responsabilités PAMF, institution de microfinance filiale d’AKFED/AKDN, soutient sa croissance, développe son réseau et recherche son futur Chef d’Agence. Placé sous la supervision directe du Regional Manager, ce poste consiste à diriger une agence de bout en bout : sa performance commerciale et financière, la quali