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Commercial(e) / Business Developer — VOOMNET TECHNOLOGY
Nous recherchons un(e) Commercial(e) / Business Developer doté(e) d’un véritable tempérament de chasseur, capable de développer activement un portefeuille clients et de piloter l’ensemble du cycle de vente, de la prospection jusqu’au closing.
Missions principales
1. Prospection et conquête de nouveaux clients — « Chasse »
Cartographie du marché : identifier, cibler et segmenter les entreprises à fort potentiel sur votre zone géographique.
Sourcing stratégique : construire et enrichir vos propres fichiers de prospection à l’aide d’outils dédiés tels que LinkedIn Sales Navigator et les annuaires professionnels.
Approche multicanale : générer des opportunités grâce à des campagnes intensives de prospection téléphonique (Cold Calling), d’e-mailing personnalisé et d’approche directe sur les réseaux sociaux (Social Selling).
Prise de rendez-vous : convaincre les décideurs (Directeurs des Achats, DG, Responsables de services, etc.) afin d’obtenir des rendez-vous qualifiés.
2. Découverte, négociation et closing — « Vente »
Audit des besoins : conduire des entretiens de découverte approfondis afin d’analyser les problématiques, le budget et les attentes spécifiques du prospect.
Élaboration des offres : construire des propositions commerciales sur mesure et chiffrées, en collaboration avec les équipes techniques ou avant-vente.
Soutenance et argumentation : présenter et défendre les offres lors de rendez-vous physiques ou en visioconférence, notamment face à des comités de direction.
Traitement des objections : négocier les conditions tarifaires, les délais et les clauses contractuelles tout en préservant les marges de l’entreprise.
Closing : finaliser les négociations, sécuriser les accords et obtenir la signature des contrats.
Profil recherché
Compétences techniques
Techniques de vente : parfaite maîtrise du cycle de vente, incluant la prospection, la découverte des besoins, le traitement des objections et le closing.
Prospection multicanale : capacité à prospecter efficacement par téléphone, e-mail et réseaux professionnels, notamment via LinkedIn.
Outils digitaux : maîtrise quotidienne d’un CRM tel que Salesforce, HubSpot ou Pipedrive.
Maîtrise linguistique : excellente maîtrise du français, aussi bien à l’oral qu’à l’écrit.
Anglais professionnel : un niveau courant constitue un atout pour la gestion de comptes internationaux.
Qualités personnelles
Tempérament de « chasseur » : goût du challenge, capacité à franchir les barrières et motivation à conquérir de nouveaux clients.
Résilience et persévérance : le refus ne vous décourage pas ; vous savez rebondir et maintenir votre motivation.
Écoute active et empathie : capacité à poser les bonnes questions et à comprendre les besoins réels du client.
Excellente communication : élocution claire, posture professionnelle et forte capacité de persuasion à l’oral comme à l’écrit.
Orientation résultats : motivation par les objectifs chiffrés, les KPI et la performance.
Autonomie et organisation : capacité à planifier et structurer efficacement ses journées afin de maximiser son temps de vente.
Dossier de candidature
Les candidats intéressés sont invités à envoyer une lettre de motivation.
Adresse de candidature : (adresse visible une fois connecté)
Important — Zone de résidence
Seuls les candidats résidant à Cocody Angré et dans les environs seront priorisés.
Démarquez-vous avec un CV professionnel et une lettre de motivation personnalisée générée par IA en 3 minutes. 46 poste(s) de Commercial publié(s) cette semaine au Côte d'Ivoire.
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Une entreprise recrute un Commercial pour assurer la prospection, la vente et le développement de son portefeuille clients. Missions Le titulaire du poste aura pour responsabilité d identifier les besoins des clients et d organiser des rendez vous avec eux. Il devra suivre, animer et faire grandir son portefeuille clie
VOOMNET TECHNOLOGY recrute un(e) Commercial(e) / Business Developer doté(e) d un véritable tempérament de chasseur, capable de développer activement un portefeuille clients et de piloter l intégralité du cycle de vente, depuis la prospection jusqu au closing. Missions principales 1. Prospection et conquête de nouveaux
Description du poste DESCRIPTION DU POSTE Dans le cadre du renforcement de notre force de vente et du déploiement d une offre de micro assurance permettant aux familles de faire face à certaines dépenses de santé et aux imprévus de la vie, nous recrutons des Commerciaux Terrain H/F dynamiques, motivés et orientés résul
Poste : Commercial Une entreprise recrute un profil commercial pour renforcer son activité. Missions principales Le titulaire du poste aura pour responsabilité de prospecter de nouveaux clients sur le terrain ainsi que par téléphone. Il devra présenter et commercialiser les offres de l’entreprise, assurer le suivi des