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Equity BCDC recherche un Reporting and Follow Up Officer à Kinshasa

Equity BCDC
📍 Kinshasa 🇨🇩CDI🗓️ il y a 2 jours

Description du poste

Kinshasa
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Equity BCDC recherche un Reporting and Follow Up Officer à Kinshasa

Localisation

Objet:

OFFRE D’EMPLOI – REPORTING AND FOLLOW UP OFFICER – KINSHASA

Type de Contrat:

Profil recherché

Qualifications requises :

Formation / Diplômes

  • Être titulaire au minimum d’un diplôme de niveau BAC+5 en économique, informatique, communication ou sciences commerciales et financières Compétences techniques :
  • Connaissances pratiques de Microsoft Excel, Word et Power Point
  • Maîtrise des systèmes de suivi et bases de données
  • Connaissance des opérations d’importation et d’exportation
  • Familiarité avec le système ISYS-DDR Compétences personnelles :
  • Personne intègre, énergique, travailleuse et enthousiaste
  • Rigueur et sens de l’organisation
  • Capacité d’analyse et d’attention aux détails
  • Esprit d’équipe et attitude positive
  • Parler couramment le français
  • L’Anglais constituerait un atout

Expérience

  • Justifier d’au moins une année d’expérience dans la gestion des opérations bancaires Instructions

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Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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