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VillageReach recherche un Senior Program Manager à Kinshasa
CDIil y a 5 jours
Description du poste
Kinshasa
CDI
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
VillageReach recherche un Senior Program Manager à Kinshasa
Localisation
Objet: Offre d’emploi : Senior Program Manager (Responsable principal de programme) chez VillageReach à Kinshasa, RDC. Projet axé sur l’amélioration de la couverture vaccinale dans la province du Lomami. . Type de Contrat:
Profil recherché
Formation / Diplômes
- Diplôme en administration des affaires, gestion de projet, santé publique, développement international ou dans un domaine connexe. Compétences techniques :
- Maîtrise de Microsoft 365 (Word, PowerPoint, Outlook, Excel, SharePoint, Teams) et aisance dans un environnement technique dynamique.
Expérience
- Expérience avérée dans la configuration et l’utilisation de logiciels et outils de gestion de projet (par exemple, Asana, Coda, Smartsheet ou outils similaires).
- Capacité à élaborer des modèles, diagrammes de Gantt/calendriers, tableaux de bord et outils de suivi de l’état d’avancement. Compétences personnelles :
- Solides compétences en communication et en gestion interculturelle.
- Excellentes compétences rédactionnelles et capacité à rassembler, synthétiser et analyser des informations.
Présentation du poste
- Capacité à identifier les problèmes ou difficultés et à proposer des solutions adaptées.
- Faire preuve de dynamisme, d’intelligence, de diplomatie, d’un bon jugement pratique.
Autres informations
- Compétence culturelle avérée dans le travail avec des groupes diversifiés sur les plans racial, culturel et linguistique.
- Adhésion forte à la mission de VillageReach. Expérience demandée :
- Minimum de 10 ans d’expérience dans le domaine de la santé mondiale ou du développement international, notamment dans la vaccination ou un domaine connexe.
- Expérience dans la gestion de projets complexes, y compris la gestion budgétaire et la coordination avec des parties prenantes nationales et internationales.
- Expérience de travail avec le Ministère de la Santé de la RDC et compréhension approfondie des défis du système de santé en RDC.
- Expérience de travail dans des contextes ruraux, mal desservis et à faibles revenus (un atout). Langues :
- La maîtrise du français et de l’anglais est requise. Les entretiens seront menés dans les deux langues. Disponibilité :
- Disponibilité pour voyager en RDC et à l’international, environ 40% du temps. Instructions
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Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Projets complexes — Préparez un exemple avec : budget total, durée, taille d'équipe, risques majeurs gérés et résultats par rapport aux indicateurs définis. La maîtrise d'un cadre formel (PMI, PRINCE2) est souvent testée.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.