VA
Développeur Fullstack
CDIil y a 21 jours
Description du poste
Antananarivo
CDI
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Expérience
Nous sommes à la recherche d'un développeur Senior pour rejoindre notre équipe dynamique et contribuer au développement de nos applications web. Le candidat idéal doit avoir une solide expérience dans les technologies suivantes : Python, Django et Angular 14. Il doit être capable de travailler de manière autonome, de prendre des initiatives et de résoudre des problèmes complexes. Le développeur Fullstack Senior sera responsable de la conception, du développement et de la maintenance de nos applications web, en collaborant étroitement avec les membres de l'équipe. Mission principale: - Concevoir et développer des applications web robustes et évolutives en utilisant Python, Django et Angular 14 - Collaborer avec l’équipe pour définir les exigences et les spécifications techniques des projets - Participer à l’architecture et à la conception des solutions techniques - Résoudre et optimiser les performances des applications - Assurer la maintenance et les mises à jour des application existantes - Participer à des revues de code et fournir des commentaires constructifs pour améliorer la qualité du code
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Conseil Expert Candidature
Fort de mon expérience en résolution de problèmes complexes, je suis convaincu de pouvoir apporter une valeur immédiate à KONTIKI SERVICE. Mon parcours m'a préparé à répondre efficacement à votre besoin en Python.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Réalisations mesurables — Pour ce niveau de poste, illustrez chaque compétence par un exemple précis avec un résultat chiffré. Préparez 2-3 questions stratégiques sur les enjeux actuels de cette organisation — les candidats qui anticipent les défis sont systématiquement mieux évalués.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.