Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
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Informations générales Informations générales Le Maximum > Blog > Offre d'emploi > Les offres d’emploi du Maximum Offre d'emploi Les offres d’emploi du Maximum LE MAXIMUM Partagez 11 lecture minimale Partagez Employeur : Wave Poste : Agent Operations Regional Lead (Responsable Régional des Opérations Agents) Lieu: Kinshasa, Kongo Central et Bandundu Tâches: Croissance du réseau d’agents : Coordonner les Agent Openers dans l’identification des zones d’opportunité pour l’implantation de nouveaux agents et dans l’acquisition des agents requis, conformément aux critères et directives de sélection définis. Contractualisation des agents : Veiller à ce que les Agent Openers recrutent les agents dans le respect des exigences légales et réglementaires, selon la procédure définie. S’assurer que tous les agents de votre région disposent de contrats valides et qu’ils soient formés au contenu du contrat avant de le signer. Activation et formation des agents : Veiller à ce que tous les agents soient formés et certifiés (sur tous les produits et procédures), y compris sur les procédures de connaissance du client (KYC) et de lutte contre le blanchiment d’argent et le financement du terrorisme (LAB/CFT), selon les exigences et procédures établies. Cela inclut la livraison des fournitures et la coordination de l’habillage des points de vente. Gestion continue de la liquidité des agents : Coordonner le suivi de la disponibilité du cash et de la monnaie électronique (e-value) chez les agents, en liaison avec les équipes régionales chargées de la liquidité et de la qualité du réseau. Profil : 5 ans ou plus d’expérience dans la gestion d’un grand réseau régional d’agents au sein des secteurs du Mobile Money, de la finance, de la fintech, des télécoms ou des technologies en République Démocratique du Congo. Au moins 2 ans d’expérience dans la direction et la gestion d’équipes sur le terrain. Antécédents réussis dans la gestion des parties prenantes grâce à un suivi stratégique et du reporting. Maîtrise fluide de l’anglais et du français. Disponibilité à voyager jusqu’à 90 % du temps à l’intérieur de la République Démocratique du Congo Ce poste est fait pour vous si vous : Sentez capable de vous adapter rapidement aux évolutions des priorités et des conditions, et de gérer efficacement la complexité et le changement. Faites preuve de curiosité intellectuelle, de créativité dans la résolution de problèmes et considérez l’échec comme un moyen de stimuler l’innovation et la croissance. Disposez d’un réseau solide et de haut niveau, et aimez rencontrer de nouvelles personnes. Avez encadré ou formé des équipes performantes pour atteindre des objectifs ambitieux. Êtes à l’aise avec la sur-communication proactive et l’anticipation en matière de coordination. Dossiers Si vous êtes intéressé(e), veuillez
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Des employeurs canadiens recrutent aussi en Afrique
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Je vois que l'entreprise recrutante recherche des talents motivés. Sur votre CV, mettez en avant une expérience concrète où vous avez répondu à une 2 ans d'expérience similaire. Montrez votre impact avec des résultats chiffrés, cela rassure et valorise votre profil pour ce poste.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
•Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
•N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
•Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
•Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
•Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
•Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.
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🎯 Responsabilités Informations générales Informations générales Le Maximum Blog Offre d emploi Les offres d’emploi du Maximum Offre d emploi Les offres d’emploi du Maximum LE MAXIMUM Partagez 10 lecture minimale Partagez Employeur : Jhpiego Poste: Chauffeur Lieu: Kinshasa Tâches: Conduire les véhicules du projet comme
🎯 Responsabilités Informations générales Informations générales Le Maximum Blog Offre d emploi Les offres d’emploi du Maximum Offre d emploi Les offres d’emploi du Maximum LE MAXIMUM Partagez 10 lecture minimale Partagez Employeur : Jhpiego Poste : Chauffeur Lieu: Kinshasa Tâches: Conduire les véhicules du projet comm
CDISalaire annuel brut : 48 600il y a environ 1 mois
🎯 Responsabilités Informations générales Informations générales Le Maximum Blog Offre d emploi Les offres d’emploi du Maximum Offre d emploi Les offres d’emploi du Maximum LE MAXIMUM Partagez 10 lecture minimale Partagez Employeur : Chemonics / GHSC PSM Poste : Consultant Chauffeur Lieu: Lubumbashi (Haut Katanga) Tâch