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Stagiaire en Marketing et Communication Digitale - Menontin
CDIil y a 2 mois
Description du poste
Cotonou
CDI
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Missions principales
Retour à la liste des annonces Posté le 8 octobre 2026 Stagiaire en Marketing et Communication - Abomey Calavi Stage Temps complet Sans télétravail - de 2 ans d’expérience Niveau d'études : Bac+2 Français : Compétence professionnelle Secteur d'activité : Industries Adresse du poste : Abomey Calavi - Bénin Description du poste : Une structure recherche un(e) Stagiaire en Marketing et Communication pour participer à la mise en œuvre des actions marketing, à la communication digitale et à la création de contenus. Missions principales :
- Participer Ă la conception et Ă la mise en Ĺ“uvre de campagnes promotionnelles ;
- Gérer les réseaux sociaux et contribuer à la création de contenus digitaux ;
- Concevoir des visuels et supports de communication ;
- Participer à l’organisation d’événements et d’actions de communication ;
- Analyser les performances des campagnes et proposer des améliorations ;
Profil recherché
- Assurer une veille concurrentielle et sectorielle. Profil recherché :
- Jeune diplômé(e) en Marketing, Communication, Commerce ou domaine connexe ;
- Bonne maîtrise des réseaux sociaux ;
- Compétences en graphisme et conception de visuels ;
- Créativité, dynamisme et sens de l’organisation ;
Présentation du poste
- Capacité à travailler en équipe et à être force de proposition.
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Conseil Expert Candidature
Jeune talent africain, postuler à l'entreprise recrutante demande rigueur. Sois prêt à démontrer ta maîtrise de les compétences demandées dans l'annonce avec des exemples concrets de stages ou projets. Personnalise chaque candidature pour montrer ta motivation.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Prospection et résultats — Votre nombre de nouveaux clients acquis et votre taux de conversion sont vos arguments les plus solides. Si vous opérez dans un secteur spécifique (FMCG, télécoms, pharma), montrez votre connaissance fine des distributeurs et acteurs locaux.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.