IMPORTANT : Cette offre est une insertion directe. Soyez extrêmement vigilant. Ne versez JAMAIS d'argent (étude de frais de dossier) pour obtenir un emploi. Restez sur vos gardes.
Description du poste
RDC
CDI
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
[À PROPOS DU POSTE]
Millinium Experts Network recrute, pour le compte d'un client, un mécanicien camion (maintenance / atelier). Domaine : maintenance de camions et engins lourds.
[FORMATION]
Diplôme en mécanique automobile, électromécanique ou domaine similaire
Une certification technique en maintenance des poids lourds est un atout
[EXPÉRIENCE]
Minimum 2 à 5 ans d'expérience dans la maintenance des camions ou engins lourds
[COMPÉTENCES CLÉS]
Bonne connaissance des moteurs diesel
Maîtrise des systèmes de freinage, transmission et suspension
Connaissance des systèmes hydrauliques et pneumatiques
Capacité à utiliser les outils de diagnostic
Lecture et interprétation des schémas techniques
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Des employeurs canadiens recrutent aussi en Afrique
De vraies offres publiées par des employeurs canadiens qui cherchent explicitement des candidats hors du Canada. Sans agence, sans frais — vous postulez vous-même.
Le cabinet recrute pour un client : dans votre CV, listez les marques de camions et d'engins (Mercedes Actros, Volvo, Caterpillar...) sur lesquels vous avez travaillé et les outils de diagnostic que vous maîtrisez. Indiquez en objet « Mécanicien camion » pour être trié vite.
Conseil de carrière par Taf4All
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
•Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
•N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
•Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
•Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
•Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
•Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.
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