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Soudeurs chaudronniers (20 postes) — INPHARAF SA (Yaoundé)
CDIil y a 11 jours
Alerte Vigilance Taf4All
IMPORTANT : Cette offre est une insertion directe. Soyez extrêmement vigilant. Ne versez JAMAIS d'argent (étude de frais de dossier) pour obtenir un emploi. Restez sur vos gardes.
Description du poste
Yaoundé
CDI
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
[À PROPOS DU RECRUTEMENT]
Dans le cadre du renforcement de ses équipes, INPHARAF SA recrute pour plusieurs postes techniques à pourvoir immédiatement.
[POSTES OUVERTS]
- Étancheurs (20 postes) : pose de membranes d'étanchéité sur toitures, terrasses et fondations ; travaux d'étanchéité sur différents supports.
- Carreleurs (20 postes) : pose de carrelage intérieur et extérieur ; réalisation de sols et de murs.
[PROFIL RECHERCHÉ]
- Expérience professionnelle dans le domaine concerné
- Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe
- Disponibilité immédiate
[CE QUI EST OFFERT]
Contrat de travail attractif, évolution de carrière, environnement de travail sûr, équipe jeune et dynamique.
[CONSTITUTION DU DOSSIER]
CV, CNI, NUI, plan de localisation, photo 4x4, photocopie de la CNI de la personne à
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Conseil Expert Candidature
Pour l'étanchéité comme pour le carrelage, le recruteur jugera surtout la qualité de finition : préparez quelques photos de chantiers réalisés (terrasse, salle de bain, façade) à montrer sur WhatsApp ou au dépôt. Indiquez clairement si vous maîtrisez la pose de membranes bitumineuses au chalumeau, souvent décisive pour les étancheurs. Ne versez jamais d'argent pour obtenir le poste.
Conseil de carrière par Taf4All
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.