Description du poste
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Le Cabinet OKALLA AHANDA & ASSOCIÉS recrute deux (2) Comptables Confirmé(e)s (H/F) pour renforcer ses équipes basées à Douala et à Yaoundé. Le titulaire du poste jouera un rôle central dans la fiabilisation des processus financiers et le pilotage comptable du cabinet.
Missions principales
Sous la responsabilité de la direction financière, vos missions s'articuleront autour des axes suivants :
Pilotage comptable : assurer la tenue rigoureuse de la comptabilité et superviser le traitement quotidien des opérations comptables du cabinet.
Clôture et reporting : centraliser et consolider les comptes, et établir les documents de synthèse (bilan et compte de résultats mensuels et annuels).
États financiers : élaborer les états financiers ainsi que la Déclaration Statistique et Fiscale (DSF).
Fiscalité et social : assister à l'élaboration des déclarations fiscales et sociales, et assurer le suivi rigoureux des paiements correspondants.
Encadrement : animer, former et renforcer les capacités techniques de l'équipe des comptables.
Profil recherché
Formation : être titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 à Bac+5 (BTS, DUT, Licence ou Master) en Comptabilité et Finances. Un Baccalauréat série G2 est considéré comme un atout.
Expérience : justifier d'une expérience professionnelle d'au moins deux (2) années à un poste similaire.
Compétences techniques :
Maîtrise parfaite du Système Comptable OHADA Révisé.
Solides connaissances en fiscalité d'entreprise (TVA, IS, IRPP, TSR).
Maîtrise avérée des logiciels Sage Saari (Comptabilité, Immobilisation et Paie).
Excellente maîtrise de l'environnement bureautique (Microsoft Word, Excel et PowerPoint).
Qualités personnelles : forte capacité de prise de responsabilité, objectivité, impartialité et intégrité morale irréprochable. Vous possédez également une grande aptitude au travail en équipe, une résistance à la pression, ainsi que des capacités d'analyse, de synthèse et de rédaction éprouvées.
Mobilité : bonne mobilité géographique exigée.
Constitution du dossier de candidature
Chaque dossier de candidature doit être complet et comporter impérativement les pièces suivantes :
Une lettre de motivation détaillée, mettant en avant des informations pertinentes non mentionnées dans le CV.
Un Curriculum Vitae (CV) professionnel et actualisé.
Une photo d'identité récente au format 4×4.
Vos prétentions salariales.
Les copies certifiées des justificatifs de diplômes et formations présentés.
Les attestations de travail ou certificats justifiant de l'expérience professionnelle requise.
Modalités de dépôt et contact
Les dossiers de candidature doivent être transmis au plus tard le 22 septembre 2026 à 18h00 (délai de rigueur) par voie électronique ou postale aux coordonnées ci-dessous :
Adresse e-mail :
Objet du mail : Candidature au poste de Comptable – [Précisez votre ville : Douala ou Yaoundé]
Adresse postale (Douala) : B.P. 12 628 Douala
Adresse postale (Yaoundé) : B.P. 4051 Yaoundé
Téléphone : / [Cliquez sur le bouton Postuler ci-dessous pour postuler, et sur Créer mon CV pour concevoir un CV adapté à cette offre, de façon professionnelle]
Seules les candidatures complètes et correspondant au profil recherché seront examinées. Le Cabinet OKALLA AHANDA & ASSOCIÉS remercie les candidats de leur intérêt.
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Conseil Expert Candidature
Décrocher un poste senior chez l'entreprise recrutante exige de prouver votre maîtrise de Sage. Mettez en avant une réalisation chiffrée où vous avez piloté cette compétence avec succès. Valorisez votre capacité à naviguer les régulations locales et internationales. Montrez votre leadership en transformation digitale ou gestion d'équipe. Cela fera la différence.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Chiffres décisifs — Budgets gérés, économies réalisées, audits clôturés dans les délais : préparez 3 réalisations financières précises avec montants. En entretien, les CFO africains testent souvent votre connaissance des normes SYSCOHADA ou IFRS.
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Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.