BÉ
Data Engineer GCP Python, Spark, SQL Senior
CDIil y a 5 mois
Description du poste
Cotonou
CDI
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Bénin Digital recrute un Data Engineer GCP – Python / Spark pour un projet dédié à la surveillance des risques climatiques et de crédit.
Le projet vise à mettre en place une plateforme capable d'ingérer, d'agréger et d'exposer des données issues de sources variées, afin de consolider des rapports critiques destinés à la surveillance des risques de crédit. Développée sur Google Cloud Platform (GCP), cette initiative associe technologie avancée et enjeux métiers cruciaux.
Missions principales
Vous prenez en charge la conception et le développement de solutions data sur GCP. Vous intégrez des traitements Python et Spark, créez et faites évoluer les pipelines de données, et assurez la supervision des flux ainsi que le contrôle qualité des données.
Compétences techniques requises
Une excellente maîtrise de Python et Spark est attendue, ainsi qu'une expertise sur Google Cloud Platform, notamment BigQuery, Dataproc, Composer et autres outils associés.
Profil recherché
Vous justifiez d'une expérience de 3 à 6 ans en qualité de Data Engineer. Une expertise DevOps sur Terraform et Jenkins est requise. Une expérience dans le domaine du risque de crédit constitue un atout.
Bénin Digital accompagne ses clients avec des consultants spécialisés pour des projets majeurs en Afrique et en Europe.
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Conseil Expert Candidature
Bonjour, j’ai vu votre offre chez Bénin Digital. Avec mon expérience en IT, je suis à l’aise sur Python et prêt à contribuer concrètement dès le départ. Motivé et réactif, je serais ravi d’échanger sur la suite du processus.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Portfolio actif — Votre profil GitHub ou portfolio en ligne est votre CV réel pour un recruteur IT. Créez-en un avec vos 2-3 meilleurs projets avant de postuler — c'est votre preuve de compétence la plus convaincante.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.