Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Type de contrat: Contrat à durée déterminée (CDD) .
Durée de contrat: 6 Mois .
Tâches et missions: – la Gestion comptable : tenue des comptes préparation des états financiers, suivi des opérations bancaires et rapprochements.-La Gestion des ressources humaines.-Suivi des contrats, gestion des salaires et avantages;-la Fiscalité : préparation et déclaration des impôts et taxes, suivi des obligations fiscales, relation avec l’administration fiscale . -le Reporting : élaboration de rapports périodiques pour la Direction générale. .
Formation / Diplômes
Lieu de dépôt du dossier : 01 Curriculum vitae actualisé de maximum 03 pages ; 01 lettre de motivation adressée au Directeur Général du CEF0D , 01 copie du dernier diplôme obtenu ; Des copies d attestation de travail et une copie de la carte de demandeur d’emploi de l’ONAPE.les candidatures sous format de PDF en un seul dossier.Les dossiers sont à envoyer uniquement à l’adresse: [email protected] en précisant en objet recrutement comptable .
Compétences: -Avoir un Bac+5 ou plus en Comptabilité, finance ou I ‘équivalent-Avoir au moins 3 ans d’expérience professionnelle avérée en Comptabilité, finance Avoir de solides compétences en gestion des ressources humaine et en fiscalité-Avoir la maîtrise des outils , logiciel comptable couramment utilisé, suite bureautique, systèmes de paiement locaux. .
Langues exigées: français et arabe locale .
Dialectes : « [« Arabe Local »] » .
Condition physique: Sans handicap .
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Des employeurs canadiens recrutent aussi en Afrique
De vraies offres publiées par des employeurs canadiens qui cherchent explicitement des candidats hors du Canada. Sans agence, sans frais — vous postulez vous-même.
Je vois que votre profil correspond à l'entreprise recrutante par votre capacité à gérer 3 ans d'expérience avec rigueur. Mettez en avant un succès chiffré dans ce domaine, cela rassure. Bonne chance.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Logiciels et normes — Précisez vos outils comptables réels (Sage, SAP, Odoo) et votre connaissance du plan SYSCOHADA. Les tests techniques portent souvent sur des cas de réconciliation ou d'analyse de variance — pratiquez-les.
🎯 Passez les filtres ATS automatiquement
Les ATS (Applicant Tracking Systems) sont les logiciels qui filtrent automatiquement votre CV avant qu'un recruteur ne le lise. Notre créateur de CV est conçu pour passer ces filtres — en moins de 3 minutes.
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
•Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
•N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
•Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
•Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
•Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
•Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.
Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD) d une durée de 6 mois. Expérience : Domaine d expérience en gestion, comptabilité, finance. Niveau d étude : Programme de BTS, DUT en comptabilité. Missions principales : Assurer le suivi et la remontée des risques comptables dont il/elle a connaissance à ses lignes hi
Type de contrat: Contrat à durée déterminée (CDD) . Durée de contrat: 6 Mois . 💼 Expérience Domaine d’expérience: Gestion, comptabilité, finance . Niveau d’étude: Enseignement supérieur (Licence)
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI). Durée de contrat : Mois. Expérience : Domaine d expérience : Gestion, comptabilité, finance. Niveau d étude : Enseignement supérieur, licence professionnelle
Type de contrat: Contrat à durée déterminée (CDD) . Durée de contrat: 4 Mois . 💼 Expérience Domaine d’expérience: Gestion, comptabilité, finance . Niveau d’étude: Enseignement supérieur (Licence)