Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Trois (03) animateurs (trices) Eau, Hygiène et Assainissement (EHA) Lomé, Togo Temps plein Publié 1 mois Postuler
L’association WASH Volunteers (WV) recrute L’association WASH Volunteers (WV) recrute trois (03) animateurs (trices) Eau, Hygiène et Assainissement (EHA) pour la phase 3 du projet « Ma santé, mon école, un enjeu collectif», financé par l’Agence Française de Développement (AFD) et la Chaîne de l’Espoir (LCDE). Zone du projet (grand-Lomé, Préfecture de Golfe et d’Agoé-Nyivé). Le travail est à temps plein, pour un CDD de 12 mois renouvelable. La prise de fonction est immédiate.
Avoir un niveau d’étude minimum de BAC+3 dans l’un des domaines : en eau et assainissement, santé publique, environnement, développement local ou autres diplômes équivalents) Avoir au moins 3 ans d’expériences en animation de projet de santé scolaire
Avoir une bonne capacité de mobilisation en milieu scolaire Maîtriser la langue locale de la zone du projet Avoir la capacité de travail en équipe et sous pression Etre libre de tout engagement de travail
Avoir une bonne maîtrise de l’outil informatique (Excel, Word et Power Point) Avoir une bonne capacité rédactionnelle Avoir l’expérience de gestion en projet de santé scolaire constitue un atout Dossier de candidature : Lettre de motivation datée et signée mentionnant la prétention salariale, adressée à la coordination nationale de l’association WASH Volunteers Curriculum vitae à jour (trois pages au plus) Copie légalisée du diplôme et de l’acte de naissance Copie des attestations d’expériences professionnelles
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De vraies offres publiées par des employeurs canadiens qui cherchent explicitement des candidats hors du Canada. Sans agence, sans frais — vous postulez vous-même.
Fort de mon expérience dans le secteur WASH en Afrique, j’ai optimisé des programmes durables tout en respectant les contraintes locales. Pour l'entreprise recrutante, je peux appliquer cette approche pragmatique, notamment sur l’Excel, pour garantir des solutions efficaces et résilientes.
Banque de développement — Ces institutions valorisent la rigueur analytique et la maîtrise des cadres de résultats (logframe, ToC). Vos rapports ou publications antérieures sont un atout décisif. La maîtrise des procédures de passation de marchés de la banque concernée est souvent requise.
Portfolio terrain — Listez les points d'eau construits/réhabilités, les formations hygiène animées, les outils de monitoring utilisés (KOBO, ODK). Un résumé d'une page de votre dernier projet WASH joint à votre dossier fait systématiquement la différence.
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Les ATS (Applicant Tracking Systems) sont les logiciels qui filtrent automatiquement votre CV avant qu'un recruteur ne le lise. Notre créateur de CV est conçu pour passer ces filtres — en moins de 3 minutes.
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EXCLUSIF Multiple Date limite: 17 août 2026 0 commentaires CREDEL ONG recrute des Animateurs Le Centre de Recherche et d Expertise pour le Développement Local (CREDEL ONG) recrute des Animateurs sur le dépôt des dossiers cantines. Liste des pièces à fournir par les agents : 💼 Expérience CV daté et signé du mois d août
📋 Missions principales Animateur/Animatrice Vogan ONG SEVES Nous sommes à la recherche d un(e) animateur/animatrice local(e). Missions: Mission 1 : Accompagner les opérateurs du sanimarché des communes Lacs 4 et Vo à développer des points de ventes de leurs produits Assurer un coaching continu des opérateurs du sanima
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