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Commercial - HR -réf:COMMERAV

Groupe Ny Loharano
📍 Andakana, AmbohidratrimoCDI🗓️ il y a 5 jours

Description du poste

Andakana, Ambohidratrimo
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Le/la Commercial(e) est en charge de contribuer à la croissance durable du chiffre d'affaires de l'hôtel en développant de nouveaux marchés, en fidélisant la clientèle existante et en maximisant la vente des prestations hôtelières, évènementielles, traiteur et restauration collective.

Missions principales

  • Développement commercial Gestion et fidélisation du portefeuille client Commercialisation des évènements et prestations externes Traitement des réclamations commerciales Coordination et reporting mensuel

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Conseil Expert Candidature

Le/la Commercial(e) est en charge de contribuer à la croissance durable du chiffre d'affaires de l'hôtel en développant de nouveaux marchés, en fidélisant la clientèle existante et en maximisant la vente des prestations hôtelières, évènementielles, traiteur et restauration collective.

Missions principales

  • Développement commercial Gestion et fidélisation du portefeuille client Commercialisation des évènements et prestations externes Traitement des réclamations commerciales Coordination et reporting mensuel
Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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