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Femme de chambre à Likasi

Entreprise confidentielle
📍 RDC 🇨🇩CDI🗓️ il y a plus de 2 ans

Description du poste

RDC
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

LE POSTE

Femme de chambre

POSITION ORGANISATIONNELLE

Le titulaire du poste sera sous la direction de la gouvernante.

Responsabilités

Changer les draps et refaire les lits ; Renouveler le linge de toilette (serviettes et peignoirs), et envoyer le linge sale à la blanchisserie ; Réapprovisionner si nécessaire les chambres en produits consommables (savon, shampoing, mini bar?) ; Effectuer le ménage complet dans les chambres, du sol aux sanitaires ; Participer éventuellement au service du petit-déjeuner en chambre ou à la mise en place du buffet ; Assurer le nettoyage des parties communes lorsque la tâche est inscrite à son planning.

Profil recherché

QUALIFICATIONS ET EXPERIENCES REQUISES

Formation / Diplômes

Les candidates doivent avoir les formations suivantes :

Localisation

Les CAP service hôtelier, maintenance et hygiène des locaux, employé(e) d’hôtel ou assistant technique en milieux familial et collectif ; Le BEP métiers de la restauration et de l’hôtellerie avec spécialisation dans la production de services ; Le CQPIH (certificat de qualification professionnelle de l’industrie hôtelière) avec spécialité employé(e) d’étage.

Compétences requises

La femme de chambre effectue quotidiennement le ménage dans un certain nombre de chambres inscrites à son planning, le tout dans un temps limité. Elle doit être organisée pour gérer au mieux son temps de travail, et surtout agir avec efficacité et rapidité. Doit faire preuve de discrétion pour protéger la vie privée de ses occupants. En outre, les recruteurs veillent à engager des personnes honnêtes et intègres afin de ne pas voir l’image de leur établissement ternie par des vols à répétition d’effets personnels. La moindre erreur dans ce domaine peut avoir de lourdes conséquences dans la carrière de la femme de chambre. Femme de chambre est éprouvante. Entre l’intensité du rythme de travail, la posture debout permanente et les lourdes charges à porter, les candidates ont intérêt à jouir d’une très bonne condition physique.

LANGUES

La pratique d’une ou plusieurs langues étrangères en particulier l’anglais et le français sont requis.

Autres informations

Maîtrise d’outils informatiques (bureautiques, logiciels de facturation) est requise

VOTRE DOSSIER

Nous vous invitons à envoyer votre CV détaillé en Français avec au moins 3 personnes/Entreprise de référence (noms complets, adresses e-mail ainsi que numéros de téléphone) et avec mention impérative du titre du poste dans l’objet de votre demande : ” Femme de chambre ” et votre lettre de motivation directement sur notre site internet www.sodeico.org (remplir le formulaire) avant le 26 Avril 2024. Les postulants sans-emplois sont priés de se munir d’une carte de demandeur d’emploi délivrée par l’ONEM ; Seuls les candidats retenus seront convoqués; Les candidatures féminines sont vivement encouragées.

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LE POSTE

Femme de chambre

POSITION ORGANISATIONNELLE

Le titulaire du poste sera sous la direction de la gouvernante.

Responsabilités

Changer les draps et refaire les lits ; Renouveler le linge de toilette (serviettes et peignoirs), et envoyer le linge sale à la blanchisserie ; Réapprovisionner si nécessaire les chambres en produits consommables (savon, shampoing, mini bar?) ; Effectuer le ménage complet dans les chambres, du sol aux sanitaires ; Participer éventuellement au service du petit-déjeuner en chambre ou à la mise en place du buffet ; Assurer le nettoyage des parties communes lorsque la tâche est inscrite à son planning.

Profil recherché

QUALIFICATIONS ET EXPERIENCES REQUISES

Formation / Diplômes

Les candidates doivent avoir les formations suivantes :

Localisation

Les CAP service hôtelier, maintenance et hygiène des locaux, employé(e) d’hôtel ou assistant technique en milieux familial et collectif ; Le BEP métiers de la restauration et de l’hôtellerie avec spécialisation dans la production de services ; Le CQPIH (certificat de qualification professionnelle de l’industrie hôtelière) avec spécialité employé(e) d’étage.

Compétences requises

La femme de chambre effectue quotidiennement le ménage dans un certain nombre de chambres inscrites à son planning, le tout dans un temps limité. Elle doit être organisée pour gérer au mieux son temps de travail, et surtout agir avec efficacité et rapidité. Doit faire preuve de discrétion pour protéger la vie privée de ses occupants. En outre, les recruteurs veillent à engager des personnes honnêtes et intègres afin de ne pas voir l’image de leur établissement ternie par des vols à répétition d’effets personnels. La moindre erreur dans ce domaine peut avoir de lourdes conséquences dans la carrière de la femme de chambre. Femme de chambre est éprouvante. Entre l’intensité du rythme de travail, la posture debout permanente et les lourdes charges à porter, les candidates ont intérêt à jouir d’une très bonne condition physique.

LANGUES

La pratique d’une ou plusieurs langues étrangères en particulier l’anglais et le français sont requis.

Autres informations

Maîtrise d’outils informatiques (bureautiques, logiciels de facturation) est requise

VOTRE DOSSIER

Nous vous invitons à envoyer votre CV détaillé en Français avec au moins 3 personnes/Entreprise de référence (noms complets, adresses e-mail ainsi que numéros de téléphone) et avec mention impérative du titre du poste dans l’objet de votre demande : ” Femme de chambre ” et votre lettre de motivation directement sur notre site internet www.sodeico.org (remplir le formulaire) avant le 26 Avril 2024. Les postulants sans-emplois sont priés de se munir d’une carte de demandeur d’emploi délivrée par l’ONEM ; Seuls les candidats retenus seront convoqués; Les candidatures féminines sont vivement encouragées.

Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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