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Trente manœuvres pour travaux de manutention — Ouagadougou

Incognito
📍 Ouagadougou 🇧🇫CDI🗓️ il y a 25 jours
Alerte Vigilance Taf4All

IMPORTANT : Cette offre est une insertion directe. Soyez extrêmement vigilant. Ne versez JAMAIS d'argent (étude de frais de dossier) pour obtenir un emploi. Restez sur vos gardes.

Description du poste

Ouagadougou
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

[À PROPOS DES POSTES]

Recrutement de trente manœuvres (travaux de force et de manutention) à Ouagadougou.

[PROFIL RECHERCHÉ]

  • Être physiquement apte aux travaux de force
  • Être disponible rapidement

[CONDITIONS]

  • Lieu : Ouagadougou
  • Nombre de postes : 30
  • Le recruteur annonce un salaire intéressant, sans en préciser le montant

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Conseil Expert Candidature

Trente postes ouverts d'un coup, c'est le signe d'un chantier ou d'un gros besoin ponctuel : appelez le jour même, ces recrutements se remplissent en quelques jours. Aucun montant n'est annoncé, ce qui est le point à régler en premier — demandez si le salaire est journalier ou mensuel, et à Ouagadougou une journée de manœuvre se négocie généralement entre 2 500 et 4 000 F CFA. Posez aussi trois questions concrètes avant de vous déplacer : la durée prévue du chantier, le lieu exact du travail (pour savoir ce que le transport vous coûtera chaque jour) et si les repas ou l'équipement de protection sont fournis. Enfin, exigez d'être payé selon un rythme convenu à l'avance : sur ce type de mission, le flou sur la date de paie est le principal risque.

Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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