Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Développer et gérer le portefeuille de clients GMS-LS-SS, Pharmacies, magasins dé taillants tout en réalisant des ventes.
Missions principales
Gestion et développement d’un portefeuille de revendeurs au détail : grandes surfaces, libre-service, stations-service et commerce de proximité.
Assurer le référencement et la visibilité des produits dans la zone attribuée.
Encadrer les actions merchandising : mise en rayon, vérifications de stocks.
Formation / Diplômes
Remonter les informations de marché : nouveautés, actions concurrentes,
Mettre en place des actions commerciales ciblées pour faire croître les ventes.
Collaborer avec le chargé de recouvrement pour le suivi des créances clients.
Profil recherché
Formation en commerce ou gestion.
Maîtrise des techniques de prospections, ventes et négociations.
Expérience
3 ans d’expérience en grande distribution.
Apte à travailler de manière autonome et à une forte motivation commerciale.
Bon niveau de français (oral et écrit).
Conducteur de deux-roues (moto ou scooter)
Missions
Gestion et développement d’un portefeuille de revendeurs au détail : grandes surfaces, libre-service, stations-service et commerce de proximité. Assurer le référencement et la visibilité des produits dans la zone attribuée. Encadrer les actions merchandising : mise en rayon, vérifications de stocks. Remonter les informations de marché : nouveautés, actions concurrentes, Mettre en place des actions commerciales ciblées pour faire croître les ventes. Collaborer avec le chargé de recouvrement pour le suivi des créances clients.
Profil recherché
Formation en commerce ou gestion. Maîtrise des techniques de prospections, ventes et négociations. 3 ans d’expérience en grande distribution. Apte à travailler de manière autonome et à une forte motivation commerciale. Bon niveau de français (oral et écrit). Conducteur de deux-roues (moto ou scooter)
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Des employeurs canadiens recrutent aussi en Afrique
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Bonjour, candidat. Pour ce poste mid-level chez SOMAPRO, concentrez-vous sur deux ou trois réalisations chiffrées (ex. : progression de chiffre d’affaires). Si 3 ans d'expérience est demandée, montrez-la par un exemple d’adaptation terrain, pas juste une liste. Gardez le CV lisible, une page suffit. Bon courage.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Prospection et résultats — Votre nombre de nouveaux clients acquis et votre taux de conversion sont vos arguments les plus solides. Si vous opérez dans un secteur spécifique (FMCG, télécoms, pharma), montrez votre connaissance fine des distributeurs et acteurs locaux.
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Les ATS (Applicant Tracking Systems) sont les logiciels qui filtrent automatiquement votre CV avant qu'un recruteur ne le lise. Notre créateur de CV est conçu pour passer ces filtres — en moins de 3 minutes.
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
•Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
•N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
•Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
•Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
•Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
•Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.
Développer le portefeuille clients de l’entreprise en identifiant de nouveaux prospects, en présentant les produits ou services et en concluant des ventes afin de contribuer à la croissance du chiffre d’affaires. 📋 Missions principales Gérer et développer un portefeuille de clients professionnels grands comptes. Pr
Nous recrutons pour une structure œuvrant dans le secteur du transport/ transit, un. e Indoor 📋 Missions principales Développer le chiffre d affaires de l entreprise Fidéliser le portefeuille clients existant et prospecter de nouveaux marchés (téléphone, e mail, visioconférence et déplacements si nécessaire) Participe
[À PROPOS DU POSTE] ADEMA S. , entreprise leader à Madagascar, recherche son Directeur du Développement Commercial pour concevoir et piloter la stratégie de croissance. [MISSIONS] Élaborer la stratégie commerciale globale. Manager et motiver l équipe de vente
📋 Missions principales Développer le portefeuille client et assurer la fidélisation Assurer le suivi des paiements et recouvrement des créances Effectuer la gestion administrative des opérations commerciales Garantir la gestion des encaissements et de versements bancaires 🧠 Profil recherché BAC +2 en COMMERCE 💼 Expé