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World Vision recrute un Health Project Coordinator

Entreprise confidentielle
📍 RDC 🇨🇩CDI🗓️ il y a 28 jours

Description du poste

RDC
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

EXCLUSIF

DOCTORAT

. 2026

  • 0 commentaires World Vision recrute un Health Project Coordinator Fondée en 1950, World Vision est l’une des plus grandes organisations chrétiennes internationales d’aide humanitaire d’urgence et de développement à long terme. Elle aide chaque année plus de 100 millions de personnes à lutter contre la pauvreté, la faim et l’injustice dans près de 100 pays et soutient plus de 15 millions d’enfants. World Vision recrute UN(E) (01) Health Project Coordinator Type de contrat: Employé à durée déterminée (Fixed Term) Offre n°: WV/DRC/ZE/013/FY26

Localisation

Localisation: Beni, Province du Nord Kivu, République Démocratique du Congo Objectif du poste: L’objectif de cette position de FH Health Project Coordinator consistera principalement d’assurer la coordination, planification, la mise en œuvre, la gestion, le suivi des activités de réponse à la Maladie à Virus Ebola (MVE), conformément aux directives nationales, aux standards de l’OMS et aux procédures de l’organisation.

Responsabilités

Planification et gestion du projet Coordination technique et opérationnelle Représentation et partenariats Supervision et gestion d’équipe Prévention et contrôle des infections (PCI) Surveillance épidémiologique et réponse Engagement communautaire et communication des risques Gestion logistique et approvisionnements Gestion des risques et sécurité

Profil recherché

Formation / Diplômes

Diplôme de Docteur en médecine humaine ou de Licence en Santé publique

Expérience

Au moins 5 ans d’expérience avec les ONGs Internationales Au moins 3 ans d’expérience dans la gestion et réponse des épidémies en RDC, de MVE est un atout majeur. Expérience avérée dans la gestion de projets communautaires Expérience en gestion et conception de projets Expérience dans la mise en œuvre, le suivi et l’évaluation de projets

Compétences requises

Excellentes compétences interpersonnelles et organisationnelles, avec une bonne gestion du temps, un leadership démontré et de solides aptitudes managériales Excellentes compétences en communication en français (orale et écrite) Bonne connaissance pratique de l’anglais Bonne connaissance pratique de la langue locale

Autres informations

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Pour maximiser vos chances chez l'entreprise recrutante, mettez en avant votre expérience concrète avec 5 ans d'expérience dans un contexte africain. Montrez comment vous avez adapté des solutions aux réalités locales, avec des résultats mesurables.

ONG internationale — Les recruteurs ONGistes lisent votre lettre de motivation pour évaluer votre compréhension de la mission humanitaire, pas seulement vos compétences techniques. Montrez que vous connaissez le contexte terrain du pays concerné et les défis spécifiques de ce secteur d'intervention.

Diplôme d'État et établissement — Mentionnez clairement votre établissement de formation et son accréditation. Pour les postes ONG, une formation complémentaire en santé communautaire ou en prise en charge des urgences est souvent décisive.

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Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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