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Rôle du poste Le Field Programme Manager a pour rôle d’assurer la gestion, la coordination et la mise en œuvre des programmes de l’ Organisation Internationale de Droit du Développement (IDLO/OIDD) au Niger. Il/elle veille à la qualité des activités, au respect des objectifs, des délais et des résultats attendus, notamment dans les domaines du renforcement des capacités, de l’administration de la justice et de la promotion de l’État de droit . Le/la titulaire contribue également à la planification stratégique et opérationnelle des programmes, au suivi des résultats, à la coordination avec les partenaires et à la représentation de l’IDLO auprès des parties prenantes concernées.
Produire les informations nécessaires au suivi de la performance et à la prise de décision.
Veiller à la pertinence des interventions par rapport au contexte et aux besoins identifiés.
Produire et contribuer à la préparation de documents, rapports et autres supports de communication relatifs aux programmes ; Assurer une communication écrite et orale claire et efficace ; Contribuer à la diffusion des informations pertinentes auprès des parties prenantes ; Veiller à la qualité et à la fiabilité des informations liées à la mise en œuvre des programmes.
Effectuer des déplacements dans les régions lorsque les besoins des programmes l’exigent ; Assurer le suivi direct des activités mises en œuvre sur le terrain ; Maintenir une bonne compréhension des réalités opérationnelles et des besoins des bénéficiaires et partenaires ; Adapter la gestion des activités aux contraintes et évolutions du contexte. Exigences du poste Formation Être titulaire d’un diplôme universitaire supérieur dans l’un des domaines suivants : Développement international ; Droit ; Administration publique ; Gestion d’entreprise ; Politiques publiques ; Sciences sociales ; Ou tout autre domaine pertinent.
Justifier d’au moins 5 à 7 ans d’expérience professionnelle pertinente ; Avoir une expérience au sein d’une organisation internationale ou d’une ONG internationale ; Posséder une expérience dans la conception et la mise en œuvre de programmes de renforcement des capacités ; Avoir une expérience dans les programmes de promotion de l’État de droit ; Justifier d’une expérience avérée en gestion et en coordination de programmes ou projets. Compétences techniques Maîtrise des outils de gestion de programmes et de données ; Bonne maîtrise de la gestion axée sur les résultats ; Connaissances en suivi et évaluation ; Solide expertise dans le domaine de l’administration de la justice ; Capacité à concevoir, planifier, mettre en œuvre et suivre des programmes et projets ; Bonne maîtrise de Microsoft Word, Excel et PowerPoint ; Maîtrise d’autres outils informatiques et d’Internet. Compétences personnelles Excellentes capacités de communication écrite et orale ; Bon esprit d’équipe et capacité à collaborer avec différents interlocuteurs ; Capacité à travailler sous pression et à respecter des délais serrés ; Flexibilité et capacité d’adaptation ; Esprit d’initiative et sens de l’entreprise ; Motivation, dynamisme et proactivité ; Capacité à effectuer des déplacements dans les régions si nécessaire ; Sens élevé de l’éthique et de l’intégrité ; Fort engagement envers la mission et les valeurs de l’IDLO. Langues Excellente maîtrise du français , à l’écrit et à l’oral ; Excellente maîtrise de l’ anglais , à l’écrit et à l’oral.
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Rôle du poste Le Field Programme Manager a pour rôle d’assurer la gestion, la coordination et la mise en œuvre des programmes de l’ Organisation Internationale de Droit du Développement (IDLO/OIDD) au Niger. Il/elle veille à la qualité des activités, au respect des objectifs, des délais et des résultats attendus, notamment dans les domaines du renforcement des capacités, de l’administration de la justice et de la promotion de l’État de droit . Le/la titulaire contribue également à la planification stratégique et opérationnelle des programmes, au suivi des résultats, à la coordination avec les partenaires et à la représentation de l’IDLO auprès des parties prenantes concernées.
Produire les informations nécessaires au suivi de la performance et à la prise de décision.
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Produire et contribuer à la préparation de documents, rapports et autres supports de communication relatifs aux programmes ; Assurer une communication écrite et orale claire et efficace ; Contribuer à la diffusion des informations pertinentes auprès des parties prenantes ; Veiller à la qualité et à la fiabilité des informations liées à la mise en œuvre des programmes.
Effectuer des déplacements dans les régions lorsque les besoins des programmes l’exigent ; Assurer le suivi direct des activités mises en œuvre sur le terrain ; Maintenir une bonne compréhension des réalités opérationnelles et des besoins des bénéficiaires et partenaires ; Adapter la gestion des activités aux contraintes et évolutions du contexte. Exigences du poste Formation Être titulaire d’un diplôme universitaire supérieur dans l’un des domaines suivants : Développement international ; Droit ; Administration publique ; Gestion d’entreprise ; Politiques publiques ; Sciences sociales ; Ou tout autre domaine pertinent.
Justifier d’au moins 5 à 7 ans d’expérience professionnelle pertinente ; Avoir une expérience au sein d’une organisation internationale ou d’une ONG internationale ; Posséder une expérience dans la conception et la mise en œuvre de programmes de renforcement des capacités ; Avoir une expérience dans les programmes de promotion de l’État de droit ; Justifier d’une expérience avérée en gestion et en coordination de programmes ou projets. Compétences techniques Maîtrise des outils de gestion de programmes et de données ; Bonne maîtrise de la gestion axée sur les résultats ; Connaissances en suivi et évaluation ; Solide expertise dans le domaine de l’administration de la justice ; Capacité à concevoir, planifier, mettre en œuvre et suivre des programmes et projets ; Bonne maîtrise de Microsoft Word, Excel et PowerPoint ; Maîtrise d’autres outils informatiques et d’Internet. Compétences personnelles Excellentes capacités de communication écrite et orale ; Bon esprit d’équipe et capacité à collaborer avec différents interlocuteurs ; Capacité à travailler sous pression et à respecter des délais serrés ; Flexibilité et capacité d’adaptation ; Esprit d’initiative et sens de l’entreprise ; Motivation, dynamisme et proactivité ; Capacité à effectuer des déplacements dans les régions si nécessaire ; Sens élevé de l’éthique et de l’intégrité ; Fort engagement envers la mission et les valeurs de l’IDLO. Langues Excellente maîtrise du français , à l’écrit et à l’oral ; Excellente maîtrise de l’ anglais , à l’écrit et à l’oral.
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Overview Responsibilities ORGANIZATIONAL CONTEXT The Department of Programmes is the central management and coordinating function for programme delivery. It is responsible for the implementation of IDLO’s global programme portfolio in line with the organizational strategy. Under the direct supervision of the Country Ma
Overview Responsibilities ORGANIZATIONAL CONTEXT The Department of Programmes is the central management and coordinating function for programme delivery. It is responsible for the implementation of IDLO’s global programme portfolio in line with the organizational strategy. Under the direct supervision of the Country Ma
🛠️ Compétences requises The Field Programme Manager will oversee the implementation of IDLO s programmes in Niger, ensuring compliance with donor contracts and quality standards. This role involves managing day to day operations, reporting, monitoring, and evaluation of programmes. The incumbent will represent IDLO in
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