EN

Recrutement d'une jeune fille

Entreprise confidentielle
📍 Cotonou 🇧🇯CDI🗓️ il y a 13 jours

Description du poste

Cotonou
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Nous recherchons une jeune fille pour occuper un poste associant tâches ménagères et courses dans notre guest house situé à Cotonou, quartier Akpakpa Sacré-Cœur. ### Exigences : - Être âgée de moins de 25 ans.

  • Résider à proximité de Sacré-Cœur est un avantage majeur.
  • Apprécier et respecter la propreté.
  • Être disponible immédiatement.
  • Candidature

- :

Formation / Diplômes

Veuillez soumettre les informations suivantes dans l’ordre mentionné : - Nom

  • Prénoms
  • Niveau d’études

Localisation

  • Photo complète à ce numéro :
  • [Cliquez sur le bouton Postuler ci-dessous pour postuler, et sur Créer mon CV pour concevoir un CV adapté à cette offre, de façon professionnelle]
      • : avant le lundi 14 septembre 2026.
  • Remarques

- :

  • Ne payez jamais pour un recrutement.

Autres informations

  • Soyez vigilant concernant les détails de l'entretien et informez un proche avant de s’y rendre.

[Cliquez sur le bouton Postuler ci-dessous pour postuler, et sur Créer mon CV pour concevoir un CV adapté à cette offre, de façon professionnelle]

Prêt à postuler ?

Mon CV convient-il à cette offre ? Diagnostic gratuit

Soyez vu par les recruteurs

Publiez votre CV sur la page Candidats — l'endroit où les recruteurs viennent directement chercher des profils comme le vôtre.

Voir la page Candidats

🚀 Boostez votre candidature

Démarquez-vous avec un CV professionnel et une lettre de motivation personnalisée générée par IA en 3 minutes. 15 poste(s) de Ressources Humaines publié(s) cette semaine au Bénin.

🇨🇦

Des employeurs canadiens recrutent aussi en Afrique

De vraies offres publiées par des employeurs canadiens qui cherchent explicitement des candidats hors du Canada. Sans agence, sans frais — vous postulez vous-même.

Conseil Expert Candidature

l'entreprise recrutante valorise les collaborateurs engagés. Pour une candidature RH mid-level, mettez en avant votre capacité à manager des processus de A à Z et votre maîtrise de les compétences demandées dans l'annonce. Montrez comment vous avez déjà harmonisé pratiques locales et standards internationaux.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Recrutements et formation — Citez les postes difficiles pourvus (délai, profil, marché tendu) et les programmes de formation conçus avec leurs taux de complétion. Une certification RH (CHRP, CIPD) renforce significativement votre profil.

🎯 Passez les filtres ATS automatiquement

Les ATS (Applicant Tracking Systems) sont les logiciels qui filtrent automatiquement votre CV avant qu'un recruteur ne le lise. Notre créateur de CV est conçu pour passer ces filtres — en moins de 3 minutes.

Créer mon CV ATS →
Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

Ces offres pourraient aussi vous intéresser

T4

Recrutement d'une jeune fille

Adorgleta🇧🇯

Nous recherchons une jeune fille motivée et immédiatement disponible pour effectuer des opérations de MTN Mobile Money, Flooz et Celtiis dans la région d’Adorgleta. Conditions Habiter dans les environs constitue un atout. La candidate doit être de bonne moralité, accueillante et dynamique, et avoir le goût du travail.

CDIil y a 11 jours
T4

Recrutement d'une jeune fille

Ganhi🇧🇯

Recrutement d une jeune fille Recrutement Recrutement d une jeune fille Publier par : Synergie plus Publiée le : 2026 09 10 Description de l annonce: Nous recrutons une jeune fille sérieuse, honnête et dynamique pour un points de vente MoMo, Gaz et Accessoires et eaux minérales 📍 Point de vente Missèbo Résider à Ganhi

CDIil y a 13 jours
T4

Recrutement d'une jeune fille

Sikècodji, Aidjèdo🇧🇯

Poste : Gestionnaire des opérations mobile money et photocopie. Conditions requises : Disponibilité immédiate. Accueil chaleureux et respectueux. 📊 Autres informations Niveau BEPC ou équivalent (connaissances en informatique appréciées)

CDIil y a 15 jours
T4

Recrutement d'une jeune fille

Calavi🇧🇯

Nous recherchons une jeune fille présentable, dynamique et sérieuse pour seconder l’assistante dans une maison de couture. 🧠 Profil recherché Être une jeune fille présentable Habiter obligatoirement à Calavi ou dans les environs de Calavi Être précisément dans la zone Parana ou Tankpe Être dynamique et motivée Ne pas

CDIil y a 16 jours