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Emergency Supply Chain Coordinator

International Rescue Committee
📍 RDC 🇨🇩CDI🗓️ il y a 2 mois

Description du poste

RDC
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

ABOUT THE IRC

The International Rescue Committee (IRC) responds to the world’s worst humanitarian crises and helps people to survive and rebuild their lives. Founded in 1933 at the request of Albert Einstein, the IRC offers lifesaving care and life-changing assistance to refugees forced to flee from war or disaster. At work today in over 40 countries and 22 U.S. cities, we restore safety, dignity and hope to millions who are uprooted and struggling to endure. The IRC leads the way from harm to BACKGROUND

The Ministry of Public Health, Hygiene and Social Welfare of the Democratic Republic of the Congo (DRC) declared the country’s 17th Ebola outbreak on 15 May 2026, following the laboratory confirmation of Bundibugyo virus disease (BVD) in Ituri Province, Eastern DRC. Concurrently, Uganda also confirmed imported cases linked to the outbreak in DRC. On 17 May 2026, the World Health Organization (WHO) declared the outbreak a Public Health Emergency of International Concern (PHEIC). Unlike the Zaire strain involved in previous outbreaks in eastern DRC, the current outbreak is caused by the Bundibugyo strain of Ebola virus, for which there is currently no licensed vaccine or specific treatment.

Autres informations

The outbreak is unfolding in a highly complex humanitarian and security context marked by chronic insecurity, armed group activity, repeated population displacement, and high levels of cross-border movement between DRC and neighboring countries, particularly Uganda and South Sudan. The provinces of Ituri, North Kivu, and South Kivu continue to face severe humanitarian needs, with large populations of internally displaced persons (IDPs), weakened health systems, and limited access to healthcare in several affected areas. Mining activities, informal trade routes, and population mobility further increase the risk of transmission.

Localisation

As of August 2026, the outbreak has expanded rapidly across multiple health zones in Ituri, North Kivu, and South Kivu provinces. According to WHO and DRC authorities, more than 4,500 cases have been reported, and over 2,100 deaths confirmed. Several healthcare workers have also died following exposure during patient care, highlighting major IPC challenges.

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Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Terrain et ERP — Précisez votre expérience des procédures douanières locales et les ERP que vous maîtrisez vraiment. Les recruteurs testent souvent la gestion des ruptures en situation d'urgence — préparez un exemple concret.

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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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