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Solutions RH+ Emploi recrute un(e) Esthéticienne
Stageil y a environ 1 mois
Description du poste
Cameroun
Stage
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Solutions RH+ Emploi recrute un(e) Coiffeuse Professionnelle Vous êtes passionnée par la coiffure et vous aimez sublimer vos clientes ? Une nouvelle opportunité professionnelle s'offre à vous. Pour le compte de l'un de nos partenaires, Solutions RH+ Emploi Sarl recrute une Coiffeuse Professionnelle pour un poste à temps plein.
Profil recherché
Nous recherchons une candidate maîtrisant:
- Les tresses et tissages;
- La pose de perruques;
- La lace frontale et la closure;
- La pose de faux cils;
- Le brushing, le lissage et la coloration.
Formation / Diplômes
Une expérience d'au moins 1 an est souhaitée. Un certificat ou une attestation de formation est un atout.
Missions principales
- Accueillir, conseiller et fidéliser les clientes;
- Réaliser des prestations de coiffure selon les standards du salon;
- Veiller à la propreté du poste de travail et du matériel;
- Participer à la recherche et à la fidélisation de nouveaux clients;
- Mettre en valeur les réalisations du salon à travers des contenus;
- Participer activement à l'atteinte des objectifs. Avantages Salaire fixe + commissions sur objectifs atteints + prime de performance.
Localisation
Horaires
- Mardi à Samedi: 08h30 – 20h00;
- Dimanche: 09h00 – 20h30. Candidature Intéressée ?
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Des employeurs canadiens recrutent aussi en Afrique
De vraies offres publiées par des employeurs canadiens qui cherchent explicitement des candidats hors du Canada. Sans agence, sans frais — vous postulez vous-même.
Conseil Expert Candidature
Démonstration directe — Dans le secteur beauté en Afrique, les recruteurs veulent voir votre savoir-faire, pas lire votre CV. Venez avec votre portfolio photos (coiffures réalisées, soins effectués) bien présenté sur votre téléphone, et proposez de faire une courte démonstration sur place si le matériel est disponible.
Clientèle fidèle — Si vous avez déjà une clientèle régulière qui vous suit, c'est votre argument le plus fort. Mentionnez le nombre de clients fidèles, les techniques que vous maîtrisez (tresses, lissage, tissage, soins kératine) et vos spécialités — dans la beauté africaine, la bouche-à-oreille est le vrai passeport.
Hygiène et matériel personnel — Venir avec vos propres outils en parfait état et démontrer une maîtrise irréprochable des règles d'hygiène rassure immédiatement l'employeur. Un salon qui vous embauche engage sa réputation sur votre travail — la propreté et le soin du matériel sont des signaux décisifs.
🎯 Passez les filtres ATS automatiquement
Les ATS (Applicant Tracking Systems) sont les logiciels qui filtrent automatiquement votre CV avant qu'un recruteur ne le lise. Notre créateur de CV est conçu pour passer ces filtres — en moins de 3 minutes.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.