Ne payez jamais pour un contrat de travail. Un employeur canadien sérieux ne vous demandera jamais de payer pour obtenir un contrat de travail, un visa ou un permis. Si un recruteur vous demande de l'argent à un moment ou un autre, arrêtez immédiatement toute communication.
Études: Aucun certificat, diplôme ou grade. Environnement de milieu de travail: En hauteur. Bruyant. Extérieur. Milieu de travail: Frais de déménagement payés par l'employeur. Commercial. Industriel. Tâches: Installer et réparer des toits en métal à l'aide d'outils manuels et mécaniques. Poser des chéneaux en tôle. Monter des échafaudages et d'autres plates-formes de travail. Conditions de travail et capacités physiques: Physiquement exigeant. Plier, s'accroupir, s'agenouiller. Qualités personnelles: Sens des responsabilités. Fiable. Esprit d'équipe. Expérience: 1 an à moins de 2 ans. Options de conditions d'emploi: Matin. Jour. Heures supplémentaires disponibles. Avantages santé: Régime de soins dentaires. Régime de soins de santé. Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés: Aide à répondre aux besoins immédiats des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés en matière d'établissement (par exemple : logement, transport, entreposage, service de garde, vêtements d'hiver, etc.). Embauche des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés ayant été déplacés après un conflit ou une catastrophe naturelle (par exemple : Ukraine, Afghanistan, etc.). Ne demande aucune expérience de travail au Canada. Soutien pour les jeunes: Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux jeunes .
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Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
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🎓 Formation / Diplômes Études: Diplôme d études secondaires ou l équivalent. Tâches: Installer des systèmes de toiture bâtie en utilisant des matériaux tels que des feutres saturés d asphalte, de l asphalte chaud et du gravier. Poser ou remplacer des bardeaux d asphalte, de bois et de fente et des tuiles en produits t
🎯 Responsabilités Études: Diplôme d études secondaires ou l équivalent. Environnement de milieu de travail: En hauteur. Milieu de travail: Divers lieux de travail. Tâches: Poser ou remplacer des bardeaux d asphalte, de bois et de fente et des tuiles en produits terreux ou en terre cuite sur des couvertures de bâtiment
🎓 Formation / Diplômes Études: Certificat ou diplôme d un collège, d un cégep ou d un autre établissement d enseignement non universitaire d un programme d une durée de 3 mois à moins de 1 an. ou experience équivalente. Tâches: Installer des systèmes de toiture bâtie en utilisant des matériaux tels que des feutres sat
Responsabilités Études : Aucun certificat, diplôme ou grade n est requis. Environnement de milieu de travail : En hauteur, bruyant, poussiéreux, extérieur. Milieu de travail : Divers lieux de travail, y compris domiciliaire. Tâches : Poser ou remplacer des bardeaux d asphalte, de bois et de fente, ainsi que des tuiles