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Dernier délai : 10/09/2026
Réf. MO-03067
Publié le : Hier, 11:20
Communication
BAC+2, BAC+3, BAC+4, BAC+5
Expérience : Étudiant / Stagiaire
Salaire proposé : non précisé
Description du poste
Détails de l'offre
**1.
MISSION
PRINCIPALE**
La Commerciale a pour mission de développer les ventes de motos électriques, accroître la visibilité de l’agence et assurer son développement commercial dans la zone de Hiré et les localités environnantes.
Elle est chargée de mettre en œuvre la stratégie commerciale et marketing, prospecter et fidéliser les clients, développer les ventes physiques et digitales, animer les réseaux sociaux et assurer le suivi des prospects jusqu’à la conclusion des ventes.
2. RESPONSABILITÉS PRINCIPALES
A. Développement commercial
Élaborer et mettre en œuvre le plan d’action commercial de l’agence ;
Identifier et prospecter les particuliers, commerçants, entreprises, livreurs, transporteurs et autres utilisateurs potentiels ;
Développer et gérer un portefeuille de clients ;
Présenter les caractéristiques, avantages et conditions d’utilisation des motos électriques ;
Réaliser des démonstrations et essais auprès des prospects ;
Négocier et conclure les ventes dans le respect de la politique commerciale ;
Développer les ventes directes, par recommandation et par prospection terrain ;
Mettre en place des actions de fidélisation et de parrainage ;
Assurer le suivi des prospects jusqu'à leur transformation en clients.
B. Prospection terrain
Identifier les zones à fort potentiel commercial autour de Hiré ;
Organiser des campagnes de prospection terrain ;
Prospecter auprès des entreprises, commerces, artisans, livreurs et professionnels ;
Participer aux foires, marchés, événements et activités promotionnelles locales ;
Développer un réseau de prescripteurs et de partenaires locaux ;
Remonter régulièrement les informations sur les besoins et attentes des clients.
C. Marketing digital
Développer la présence digitale de l’agence ;
Administrer et animer les pages Facebook, Instagram, TikTok et
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Bonjour, candidat. Pour ce poste mid-level chez Une société, concentrez-vous sur deux ou trois réalisations chiffrées (ex. : progression de chiffre d’affaires). Si les compétences demandées dans l'annonce est demandée, montrez-la par un exemple d’adaptation terrain, pas juste une liste. Gardez le CV lisible, une page suffit. Bon courage.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Prospection et résultats — Votre nombre de nouveaux clients acquis et votre taux de conversion sont vos arguments les plus solides. Si vous opérez dans un secteur spécifique (FMCG, télécoms, pharma), montrez votre connaissance fine des distributeurs et acteurs locaux.
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Nous recherchons une vendeuse conseillère dynamique et orientée client pour rejoindre notre équipe à Angré, Cocody. Ce poste en CDI est une opportunité idéale pour une personne passionnée par le commerce et souhaitant contribuer à l atteinte des objectifs commerciaux de KERABY. Missions principales Accueil & conseil :
MD Holding International recrute un(e) Commercial(e) pour une boutique de vêtements pour femmes à Cocody, en Côte d Ivoire. Référence de l offre : AH 05751. Missions principales : Accueillir et conseiller les clientes. Assurer la vente des articles et la fidélisation de la clientèle
Une société recherche une attachée commerciale / E commerce en stage emploi (CDD) pour son équipe basée à Abidjan, dans les communes de la Riviera Palmeraie, Cocody Angré et Djorobité. Le poste est ouvert aux candidatures féminines exclusivement, résidant dans ces zones. Missions : Développer et fidéliser le portefeuil