Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Détails de l'annonce
Poste proposé : Ingénieur Projet - Abidjan
Nous sommes à la recherche d'un
Ingénieur Projet.
Missions principales
Piloter et coordonner les projets de construction de A à Z
Élaborer et suivre le planning général des travaux
Superviser les équipes terrain et les conducteurs de travaux
Identifier et gérer les risques liés aux projets
Rédiger les rapports d'avancement et comptes-rendus de réunions
Veiller au respect des normes de sécurité et réglementations en vigueur
Participer aux réunions de chantier et représenter l'entreprise auprès des clients
Profil recherché
Profil recherché pour le poste : Ingénieur Projet - Abidjan
Profil Recherché
Formation / Diplômes
Diplôme d'ingénieur (BTP, Génie Civil, Travaux Publics) ou équivalent Bac +5
Compétences techniques
Maîtrise de la gestion de projet (méthodes, outils, planification)
Connaissance des normes et réglementations du BTP
Maîtrise des logiciels de planification (
MS Project
Primavera
ou équivalent)
Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint)
Lecture et interprétation des plans et documents techniques
Compétences comportementales
Responsabilités
Leadership et sens des responsabilités
Excellentes capacités de communication et de négociation
Rigueur, organisation et respect des délais
Capacité à travailler sous pression et à gérer plusieurs projets simultanément
Esprit d'équipe et sens du relationnel
Atouts Appréciés
Expérience
Expérience dans le secteur du BTP ou des travaux publics
Connaissance des procédures de marchés publics
Maîtrise d'une langue étrangère (français/anglais)
Permis B
Ce que Nous Offrons
Un environnement de travail dynamique et stimulant
Des projets variés et d'envergure
Un accompagnement à la prise de poste
Des perspectives d'évolution au sein du groupe
Une rémunération attractive selon profil
Avantages : mutuelle, véhicule de fonction (selon poste), primes
Critères de l'annonce pour le poste : Ingénieur Projet - Abidjan
Métier
Métiers du BTP
Secteur d´activité
BTP, construction
Type de contrat
Région
Abidjan
Abidjan
Travail à distance
Niveau d'expérience
Expérience entre 5 ans et 10 ans - Expérience > 10 ans
Niveau d'études
Bac+4 - Bac+5 et plus
Langues exigées
français > courant
Nombre de poste(s)
Salaire proposé
- 300 000 - 400 000 FCFA
Management d'équipe
Soyez vigilant ! N'envoyez pas d'argent à un employeur potentiel. Ne versez aucune somme d'argent en échange d'un contrat de travail potentiel ou pour suivre une formation préalable à l'embauche.
Redoublez de vigilance pour toute offre d'emploi proposée à l'international, en particulier si des conditions ou un salaire particulièrement attractifs sont mis en avant.
Merci de signaler toute irrégularité en utilisant le formulaire de
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Pour Chantier Sarl, je valorise vos exigences spécifiques à les compétences demandées dans l'annonce. Avec mon expérience technique solide, je peux rapidement m'adapter et contribuer concrètement. Je propose un échange pour discuter de comment mes compétences répondent à vos besoins.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Compétences terrain — Détaillez vos expériences sur site : conditions difficiles gérées, équipements maîtrisés, normes de sécurité appliquées. Un portfolio de plans/rapports techniques prouve concrètement vos compétences.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
•Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
•N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
•Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
•Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
•Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
•Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.
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