IMPORTANT : Cette offre est une insertion directe. Soyez extrêmement vigilant. Ne versez JAMAIS d'argent (étude de frais de dossier) pour obtenir un emploi. Restez sur vos gardes.
Description du poste
Cotonou, Bénin
CDI
50 000 FCFA
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
[À PROPOS DU POSTE]
Une société de gardiennage privée sise à Cotonou (quartier Saint Michel) recherche de toute urgence des agents de sécurité.
[CONDITIONS GÉNÉRALES]
Être immédiatement disponible
Être de bonne moralité
Être de nationalité béninoise
Être titulaire du CEP ou savoir écrire et parler le français
Avoir au moins 18 ans
[SALAIRE]
50 000 FCFA
[PIÈCES À FOURNIR]
Une lettre de motivation adressée au Directeur Général
Deux photos d'identité
Acte de naissance sécurisé
Une copie de la carte CIP
Copie des diplômes
[AVERTISSEMENT REPRIS DE L'ANNONCE]
Tout recrutement pour lequel on vous demande de payer à distance est une arnaque.
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Des employeurs canadiens recrutent aussi en Afrique
De vraies offres publiées par des employeurs canadiens qui cherchent explicitement des candidats hors du Canada. Sans agence, sans frais — vous postulez vous-même.
Le dossier exige un acte de naissance sécurisé et la carte CIP : ce sont les deux pièces qui prennent du temps à obtenir au Bénin, lancez les démarches avant même d'appeler si vous ne les avez pas. Retenez l'avertissement figurant sur l'annonce elle-même : un vrai employeur de gardiennage ne demande jamais de frais de dossier ni de versement avant embauche, quel qu'en soit le prétexte.
Conseil de carrière par Taf4All
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
•Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
•N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
•Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
•Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
•Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
•Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.
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