AF

Technicien de Maintenance Active

Afrotel Group
📍 MadagascarCDI🗓️ il y a 3 jours
Alerte Vigilance Taf4All

IMPORTANT : Cette offre est une insertion directe. Soyez extrêmement vigilant. Ne versez JAMAIS d'argent (étude de frais de dossier) pour obtenir un emploi. Restez sur vos gardes.

Description du poste

Madagascar
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

[À PROPOS DU POSTE]

Afrotel Group recrute un(e) Technicien de Maintenance Active (Réf. TMA 0826 b) pour ses activités à Madagascar.

[MISSIONS]

  • Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements actifs télécom (BBU, RRU, équipements de transmission, switches, routeurs, OLT, fibre optique, etc.)
  • Réaliser le diagnostic, le dépannage et le rétablissement des services réseau en intervenant sur les alarmes, pannes, dégradations de performance et incidents techniques
  • Effectuer les tests, mesures et contrôles techniques à l'aide d'outils spécialisés (OTDR, Optical Power Meter, VSWR/Site Master, analyseur de spectre, outils de diagnostic IP, etc.)
  • Participer aux opérations de configuration, intégration, mise à jour logicielle et optimisation du réseau (LTE/5G, transmission, paramètres équipements)
  • Assurer la documentation des interventions, le reporting technique et le suivi des activités terrain (tickets d'incidents, rapports de maintenance, checklists)
  • Coordonner avec le NOC, les équipes RF, transmission, fournisseurs et équipes projet dans le respect des procédures techniques, des exigences client et des standards SHEQ

[PROFIL]

  • Minimum 2 ans d'expérience en maintenance des équipements actifs télécom, diagnostic et dépannage réseau
  • Licence en Télécommunications, Réseaux, Électronique ou domaine équivalent
  • Français et anglais technique

[COMPÉTENCES]

  • Maîtrise de la maintenance et du dépannage des équipements actifs télécom
  • Compétences en diagnostic réseau, analyse d'alarmes et résolution d'incidents techniques
  • Connaissance des outils de mesure et de test télécom (OTDR, Optical Power Meter, VSWR/Site Master, etc.)
  • Maîtrise des bases en configuration, intégration et optimisation des équipements réseau
  • Capacité à assurer le suivi des interventions, reporting technique et coordination terrain

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Des employeurs canadiens recrutent aussi en Afrique

De vraies offres publiées par des employeurs canadiens qui cherchent explicitement des candidats hors du Canada. Sans agence, sans frais — vous postulez vous-même.

Conseil Expert Candidature

Listez nommément les équipements et outils que vous avez manipulés (BBU/RRU de tel constructeur, OTDR, Site Master) : sur ce métier, le recruteur cherche des mots-clés matériels avant des diplômes. Si vous avez travaillé en astreinte ou sur des interventions de nuit pour rétablir un service, dites-le — la disponibilité terrain est décisive chez un sous-traitant télécom. N'oubliez pas la référence TMA 0826 b en objet.

Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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