ASSISTANT RH

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RECRUTEUR

CANDIDAT

Emploi

ASSISTANT RH

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Métier(s): Ressources Humaines

Niveau(x): BAC+2

Expérience: 3 ans

Lieu: Toumodi

Date de publication: 10/03/2026

Description du poste Elite Intérim Côte d'Ivoire RECRUTE POUR UN PARTENAIRE

Intitulé du poste : Assistante RH

Missions et Tâches Principales

Assister le responsable RH dans la gestion des dossiers RH

Gérer les dossiers de recrutement, de formation et de développement des compétences

Préparer les contrats de travail et les documents liés à l'embauche

Assurer la mise à jour des dossiers du personnel

Préparer les rapports et les statistiques RH

Assister le responsable RH dans la mise en place des politiques RH

Gestion des dossiers du personnel : Tenir à jour et mettre à jour régulièrement les dossiers des employés, en s'assurant de leur exactitude et de leur conformité .

Gestion de la paie : Maîtriser la gestion de la paie, ce qui inclut la préparation des bulletins de salaire et la gestion des outils informatiques dédiés .

Suivi du temps et des absences : Gérer le logiciel de gestion du temps, incluant les entrées, sorties, absences, et la planification des plannings .

Recrutement : Participer à la gestion de la partie recrutement, depuis la diffusion des offres jusqu'à la sélection des candidats .

Gestion des compétences : Contribuer à la gestion des compétences au sein de l'entreprise .

Suivi du personnel : Planifier les entretiens annuels ou professionnels et suivre leur réalisation en collaboration avec la direction .

Rémunération : 250 000 FCFA NET/mois Profil du poste - Diplôme en #Ressources_Humaines, Gestion des Ressources Humaines ou équivalent

• Plus de 2 ans d'expérience dans un poste similaire

• Connaissance des lois et réglementations du travail en Côte d'Ivoire

• Maîtrise de l'outil informatique (Microsoft Office, etc.)

• Bonnes compétences en communication et en relations interpersonnelles

• Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités

Expériences Exigées

Plus de 2 ans

Aptitudes / compétences

• Connaissance du secteur agro-alimentaire

• Expérience dans la gestion des dossiers RH

• Capacité à gérer les conflits et les problèmes

• Flexibilité et adaptabilité

• Personne dynamique et motivée

• Bon communicant et capacité à travailler en équipe

• Capacité à gérer les priorités et à travailler sous pression

• Intérêt pour le secteur agro-alimentaire

⭕ Secteur d’activité : AGRO AGRICOLE, AGRO INDUSTRIE

Lieu : #TOUMODI

Rémunération : 250 000 FCFA NET/mois Dossiers de candidature

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