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Chargé.e de Projet CCCM à Kinshasa – ACTED
Freelanceil y a plus de 2 ans
Description du poste
Kinshasa
CDI
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Chargé.e de Projet CCCM à Kinshasa – ACTED. CongoJob.cd — RDC.
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Conseil Expert Candidature
Ce que ce poste implique En tant que chargé.e de projet CCCM (Gestion de camps et de sites), vous serez le garant de la coordination quotidienne des déplacements et de la protection des populations vulnérables dans la région de Kinshasa. Vos journées alterneront entre la supervision d'équipes terrain, l'organisation de la distribution d'aide et la rédaction de rapports pour les bailleurs, avec une forte composante de dialogue communautaire pour prévenir les tensions.
Compétences clés à mettre en avant
- Maîtrise des cycles de projet (logframe, budget, suivi-évaluation) et des procédures bailleurs (USAID, ECHO, UNHCR).
- Capacité à animer des réunions communautaires et à gérer les conflits dans des contextes de forte précarité.
- Excellente résistance au stress et mobilité : le poste implique des déplacements fréquents dans les sites péri-urbains de Kinshasa.
Conseil CV Taf4All Pour ACTED, structurez votre CV avec une rubrique « Expérience en gestion de camps/sites » en tête. Détaillez pour chaque poste : le nombre de bénéficiaires, le type d'activités (distribution, protection, WASH) et le montant du budget géré. Ajoutez une ligne « Langues » : le lingala ou le swahili courant est un atout décisif. Si vous avez une expérience en RDC, mentionnez les provinces et les crises (Kasaï, Ituri).
À vérifier avant de postuler
- Vérifiez que l'offre mentionne un contrat ACTED (et non un sous-traitant) et un salaire en USD ou en francs congolais avec perdiems.
- Confirmez que le bureau d'ACTED à Kinshasa vous contacte via un email en @acted.org – méfiez-vous des demandes de frais de visa ou de dossier avant l'entretien.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.