Description du poste
Ne payez jamais pour un contrat de travail. Un employeur canadien sérieux ne vous demandera jamais de payer pour obtenir un contrat de travail, un visa ou un permis. Si un recruteur vous demande de l'argent à un moment ou un autre, arrêtez immédiatement toute communication.
Surveillant/surveillante du service alimentaire
SHUBHLAXMI INC - SUBWAY recherche un surveillant ou une surveillante du service alimentaire pour rejoindre son équipe. Ce poste est idéal pour une personne organisée, dotée d'un excellent sens du service à la clientèle et capable de travailler dans un environnement dynamique.
Responsabilités
Le titulaire du poste sera responsable de :
- Établir des méthodes afin de respecter les horaires de travail.
- Superviser et coordonner les activités du personnel qui prépare et répartit les aliments.
- Assurer la formation du personnel pour ce qui est de ses tâches, de l'hygiène et des normes de sécurité.
- Estimer les ingrédients et les fournitures nécessaires à la préparation d'un repas.
- Embaucher du personnel de service des aliments.
- Préparer le budget et évaluer les coûts.
- Régler les plaintes des clients et répondre à leurs préoccupations.
- Tenir les registres des stocks, des réparations, des ventes et des pertes.
- Rédiger et soumettre des rapports.
- Préparer des listes de provisions alimentaires pour le chef.
- Posséder des connaissances sur les genres culinaires de l'entreprise.
- Superviser et vérifier la préparation de plateaux.
- Superviser et vérifier la livraison de plateaux d'aliments.
- Établir les horaires de travail.
Fonctions et activités des superviseurs
Le superviseur encadrera le personnel suivant :
- Cuisinier/cuisinière (général).
- Serveurs ou serveuses d'aliments et de boissons.
- Serveurs ou serveuses au comptoir et préparateurs ou préparatrices d'aliments dans les services alimentaires.
- Aides-cuisiniers ou aides-cuisinières et aides dans les services alimentaires.
Conditions de travail et capacités physiques
Le travail s'effectue dans un milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide, avec du travail sous pression. Le poste requiert de rester assis, debout et de marcher, de rester debout pour une longue période, de plier, de s'accroupir, de s'agenouiller, de marcher. Le travail est physiquement exigeant et demande un souci du détail.
Qualités personnelles
Le candidat idéal fera preuve d'une attitude axée sur le client, de relations interpersonnelles efficaces, d'une excellente communication orale, de flexibilité, d'esprit d'équipe, d'esprit d'initiative et d'un sens des responsabilités.
Expérience et formation
Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent. Expérience : 1 an à moins de 2 ans.
Soutien à divers groupes
L'entreprise offre un soutien aux nouveaux arrivants et aux réfugiés en présentant des formations sur la diversité et le multiculturalisme pour créer un milieu de travail accueillant. Elle offre également un soutien aux jeunes, aux vétérans, aux Autochtones et aux travailleurs âgés en proposant des formations de sensibilisation ou sur les compétences culturelles afin de créer un environnement de travail accueillant pour chacun de ces groupes.
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Responsabilités
Études: Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent. Tâches: Établir des méthodes afin de respecter les horaires de travail. Superviser et coordonner les activités du personnel qui prépare et répartit les aliments. Assurer la formation du personnel pour ce qui est de ses tâches, de l'hygiène et des normes de sécurité. Estimer les ingrédients et les fournitures nécessaires à la préparation d'un repas . Embaucher du personnel de service des aliments. Préparer le budget et évaluer les coûts. Régler les plaintes des clients et répondre à leurs préoccupations. Tenir les registres des stocks, des réparations, des ventes et des pertes. Rédiger et soumettre des rapports. Préparer des listes de provisions alimentaires pour le chef. Posséder des connaissances sur les genres culinaires de l'entreprise. Superviser et vérifier la préparation de plateaux. Superviser et vérifier la livraison de plateaux d'aliments. Établir les horaires de travail. Fonctions et activités des superviseurs: Cuisinier/cuisinière (général). Serveurs ou serveuses d'aliments et de boissons. Serveurs ou serveuses au comptoir et préparateurs ou préparatrices d'aliments dans les services alimentaires. Aides-cuisiniers ou aides-cuisinières et aides dans les services alimentaires. Conditions de travail et capacités physiques: Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide. Travail sous pression. Assis, debout et marcher. Debout pour une longue période. Plier, s'accroupir, s'agenouiller. Marcher. Physiquement exigeant. Souci du détail. Qualités personnelles: Attitude axée sur le client. Relations interpersonnelles efficaces. Excellente communication orale. Flexibilité. Esprit d'équipe. Esprit d'initiative. Sens des responsabilités. Expérience: 1 an à moins de 2 ans. Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés: Présente des formations sur la diversité et le multiculturalisme pour créer un milieu de travail accueillant pour les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés. Soutien pour les jeunes: Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les jeunes . Soutien pour les vétérans: Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les vétérans . Soutien pour les Autochtones: Offre au personnel des formations sur les compétences culturelles et/ou des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les travailleurs Autochtones . Soutien pour les travailleurs âgés: Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les travailleurs âgés. Pour postuler a cette offre, cliquez sur le bouton "Postuler" afin d'acceder aux coordonnees du recruteur (email et/ou telephone).
Ne payez jamais pour un contrat de travail
Un employeur canadien sérieux ne vous demandera jamais de payer pour obtenir un contrat de travail, un visa ou un permis. Si un recruteur vous demande de l'argent à un moment ou un autre, arrêtez immédiatement toute communication.
- •Ne versez jamais d'argent pour obtenir un contrat de travail, un visa, un permis de travail ou tout document lié à cette offre.
- •Si un employeur ou un intermédiaire vous demande de l'argent pour faire avancer votre dossier, arrêtez immédiatement toute communication avec lui.