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AUXILIAIRES EN PHARMACIE

PHARMACIE DE DOUALA
📍 Douala 🇨🇲CDI🗓️ il y a environ 1 mois

Description du poste

Douala
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Description

Missions principales

OFFRE D'EMPLOI TROIS (03) AUXILIAIRES EN PHARMACIE Supérieur Hiérarchique : PHARMACIENS ASSISTANTS Temps de travail : 7h30-13h30/13h30-19h30/19h30-07h30 de lundi à dimanche Missions / Responsibilities / Activities

Profil recherché

L'auxiliaire en pharmacie a pour rôle d'assister les pharmaciens, notamment : Accueillir les clients Déchiffrer les ordonnances Substituer les produits des malades Préparer les médicaments Assurer les services annexes Rapporter aux pharmaciens assistants la performance relative à la satisfaction des clients Contribuer à la formation des stagiaires Contribuer aussi à la gestion de l'officine Activités principales L'auxiliaire en pharmacie ménage l'espace de vente, les vitrines et supports de présentation des produits Implante les produits dans les linéaires Participe aux actions d'animation Gère les stocks : il prépare la commande, réceptionne les produits, effectue des opérations de contrôle, réalise le réassortiment et participe à l'approvisionnement Mesure l'attractivité du rayon (ou de l'espace commercial), mesure les performances commerciales, compare les objectifs aux réalisations et formule des propositions Applique les règles d'hygiène et de sécurité liées aux produits, aux équipements et aux locaux et liées aux personnes, aux clients Réalise des ventes : il qualifie la clientèle et exploite un argumentaire de vente, il conseille, traite les réclamations et conclut la vente Contribue à la fidélisation de la clientèle, participe à la mesure de la fidélisation et de la satisfaction de la clientèle et participe aux actions de développement de la satisfaction et de la fidélisation de la clientèle Job Requirements Conditions d'exercice du poste Niveau requis : Diplôme universitaire en biologie Baccalauréat professionnel commerce Diplôme d'infirmier Diplôme de formation professionnelle en auxiliaire de pharmacie Expérience minimum requise : 2 ans d'expérience dans la vente en pharmacie Principales compétences requises Savoirs Connaissance en informatique Connaissance dans le domaine médical Très grande maitrise des fournisseurs Savoir-faire Gérer les Stocks Connaître les circuits commerciaux officinaux Passer des commandes Réceptionner et pointer les commandes Connaître le monde de la Pharmacie S'occuper du Tiers payant Vendre de la Parapharmacie Savoirs être Ponctuel Dynamique Excellent sens commercial Écoute active Bonne présentation générale Applicant profile

Expérience

» Experience Level: Medium » Years of work experience: Between 2 year and 3 years Application Documents » Lettre de motivation » Curriculum Vitae Appy Instructions

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Conseil Expert Candidature

Je suis très intéressé(e) par ce poste chez PHARMACIE DE DOUALA. Mon parcours correspond bien à des besoins comme 2 ans d'expérience, et j’aimerais montrer concrètement comment je peux contribuer. Puis-je vous envoyer un CV qui illustre cela ? Merci pour votre considération.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.

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Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identitĂ©, passeport ou coordonnĂ©es bancaires avant d'avoir vĂ©rifiĂ© physiquement que l'employeur existe.
  • •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journĂ©e — jamais une adresse isolĂ©e, un domicile privĂ©, ou un lieu que vous ne pouvez pas vĂ©rifier Ă  l'avance.
  • •Dites prĂ©cisĂ©ment Ă  un proche oĂą vous allez, avec qui, et Ă  quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous dĂ©placer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employĂ©s, adresse officielle).
  • •Un salaire très supĂ©rieur Ă  la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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