Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
ELITE INTERIM CI recrute un(e) Ingénieur Mine – Forage & Dynamitage (F/H) pour le secteur minier.
Lieu : Abidjan, Côte d'Ivoire
Type de contrat : CDI
Nombre de postes : 01
Niveau de poste : Responsable d'équipe | Confirmé / Expérimenté
Secteur d'activité : Services
Date d'expiration : 19 Novembre
Missions principales :
Préparer les plans de forage quotidiens ; Calculer et définir les paramètres de forage ; Assurer et coordonner le contrôle qualité et l'assurance qualité des opérations de forage ; Superviser le chargement des trous à l'explosif ; Vérifier les profondeurs des trous de forage ; Contrôler le respect de la maille de forage : banquette et espacement ; Mesurer et analyser les performances de fragmentation ; Contribuer à l'amélioration continue des opérations de forage et de dynamitage.
Profil recherché :
Bac+4/5 en Génie Minier ou discipline équivalente ; 2 à 5 ans d'expérience en ingénierie de forage et dynamitage ; Une expérience sur une mine industrielle constitue un atout ; Bonne connaissance des techniques de forage ; Bonne maîtrise des principes et pratiques du Drill & Blast.
Entreprise de taille PME/PMI (10 à 44 personnes) basée en Côte d'Ivoire.
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Des employeurs canadiens recrutent aussi en Afrique
De vraies offres publiées par des employeurs canadiens qui cherchent explicitement des candidats hors du Canada. Sans agence, sans frais — vous postulez vous-même.
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
•Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
•N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
•Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
•Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
•Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
•Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.
UMO CI recrute un(e) Ingénieur Étude de Prix (H/F) Secteur d’activité : BTP, Construction Infrastructure SOCIÉTÉ : Notre client exerce dans le secteur du BTP, spécialisé dans la réalisation de grands projets de construction et d’infrastructures. Afin de renforcer son pôle d’études et de chiffrage des appels d’offres, i
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