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Le Cabinet Okalla Ahanda & Associés, firme internationale spécialisée dans l'audit comptable, financier, opérationnel et stratégique, le conseil en organisation et gestion, l'expertise comptable, le conseil juridique et fiscal, le conseil en gestion des ressources humaines et la formation professionnelle, recrute pour ses bureaux de Douala et Yaoundé deux (2) comptables.
Missions principales
Le titulaire du poste sera chargé de la tenue de la comptabilité, de superviser le traitement des opérations comptables du cabinet, d'assurer la centralisation et la consolidation des comptes du cabinet, d'établir les documents de synthèse (le bilan et le compte de résultats mensuels et annuels), d'élaborer les états financiers et la DSF, d'assister à l'élaboration des déclarations fiscales et sociales ainsi que du suivi des paiements, et d'animer et renforcer les capacités de l'équipe des comptables.
Profil recherché
Le candidat idéal doit être titulaire d'un BAC+2/5 (BTS, DUT, Licence ou Master) en comptabilité et finances, avec un Baccalauréat G2 étant un atout. Une expérience professionnelle d'au moins deux (2) années dans un poste similaire est requise. Il doit maîtriser le nouveau Système Comptable OHADA Révisé, avoir de bonnes connaissances en fiscalité (TVA, IS, IRPP, TSR), une bonne connaissance des logiciels Sage Saari (Comptabilité, Immobilisation et Paie), maîtriser l'environnement informatique (Word, Excel et PowerPoint), avoir une forte capacité de prise de responsabilité, d'objectivité et d'impartialité, une aptitude au travail en équipe, sous pression, d'analyse, de synthèse et une capacité rédactionnelle. Il doit également jouir d'une intégrité, d'une bonne moralité et d'une bonne mobilité.
Formation / Diplômes
Niveau d'expérience : intermédiaire. Années d'expérience professionnelle : entre 2 et 3 ans. Niveau d'éducation minimum : diplôme de premier cycle (Associate's Degree).
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Je vous recommande d’insister sur votre expérience à gérer Sage dans un contexte africain. Pour Cabinet Okalla Ahanda & Associés, montrez comment votre connaissance des réalités locales a amélioré des processus financiers. Restez authentique et chiffré.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Logiciels et normes — Précisez vos outils comptables réels (Sage, SAP, Odoo) et votre connaissance du plan SYSCOHADA. Les tests techniques portent souvent sur des cas de réconciliation ou d'analyse de variance — pratiquez-les.
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[À PROPOS DU POSTE] Recrutement de comptables. [COMPÉTENCES REQUISES] Être dynamique et avoir des compétences commerciales Bonne connaissance des outils de bureautique Bon niveau de français Bon niveau d anglais (est un plus) [DOSSIER À FOURNIR] CV Plan de localisation (manuscrit) Lettre de motivation (manuscrite) Phot
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[À PROPOS DU POSTE] Dans le cadre de son développement, AGZ Group est à la recherche d un comptable qualifié. Le poste est rattaché à la direction des affaires générales et financières. [NIVEAU D ÉTUDES] Bac+4 (Maîtrise des Sciences de Gestion, Master 1 CCA – Comptabilité Contrôle Audit). [EXPÉRIENCE] Cinq (05) années
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