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Formateur topographe

Entreprise confidentielle
📍 Dakar 🇸🇳CDI🗓️ il y a 3 jours

Description du poste

Dakar
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Formation / DiplĂ´mes

Pour le compte de l’un de nos clients évoluant dans le secteur minier, nous recrutons un Formateur topographe –Scanner Laser Leica RTC360 capable d’assurer une formation théorique et pratique sur le scanner laser Leica RTC360 à des participants.

Missions principales

  • Principes de fonctionnement du scanner ;
  • PrĂ©paration et planification des missions ;
  • Acquisition des donnĂ©es sur le terrain ;
  • Bonnes pratiques de numĂ©risation ;
  • ContrĂ´le qualitĂ© des acquisitions ;
  • Traitement des donnĂ©es ;
  • Enregistrement et traitement des nuages de points ;
  • Exportation des donnĂ©es ;
  • Maintenance de premier niveau ;
  • RĂ©alisation d’exercices pratiques sur site ;
  • Remise d’un support de formation et des attestations de participation aux participants.

Profil recherché

  • BAC + 5 en Topographie, GĂ©omatique, Urbanisme, AmĂ©nagement du Territoire ou Ă©quivalent

Expérience

  • ExpĂ©rience en tant que formateur exigĂ©e
  • MaĂ®trise thĂ©orique et pratique du scanner laser Leica RTC360 obligatoire

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Conseil Expert Candidature

Postulez à l'entreprise recrutante si vous cherchez à évoluer dans l’éducation. Mettez en avant votre expérience concrète avec les compétences demandées dans l'annonce, même si elle est informelle. Les recruteurs valorisent la flexibilité et l’impact terrain en Afrique.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Résultats apprenants — Taux de réussite, progression des élèves, programmes développés : quantifiez votre impact pédagogique. Si vous utilisez des outils numériques (LMS, Google Classroom), montrez que vous en tirez des données pour adapter votre enseignement.

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Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identitĂ©, passeport ou coordonnĂ©es bancaires avant d'avoir vĂ©rifiĂ© physiquement que l'employeur existe.
  • •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journĂ©e — jamais une adresse isolĂ©e, un domicile privĂ©, ou un lieu que vous ne pouvez pas vĂ©rifier Ă  l'avance.
  • •Dites prĂ©cisĂ©ment Ă  un proche oĂą vous allez, avec qui, et Ă  quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous dĂ©placer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employĂ©s, adresse officielle).
  • •Un salaire très supĂ©rieur Ă  la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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