Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
On recrute des TALENTS DE LA VENTE ! Téléconseiller(ère) / Télévendeur(euse) Énergie (Engie)
Localisation
Lieu : Dakar/Sénégal Plateau, en présentiel
Disponibilité du poste: Immédiate
Vous êtes un(e) closer dans l’âme ?
On cherche des vendeurs confirmés, ceux qui savent transformer un « non merci » en signature. Chez nous, votre talent commercial est valorisé à sa juste valeur — et on vous donne les moyens de le prouver.
Votre quotidien sur le plateau
Décrocher le combiné et convaincre : prospection et vente de nos offres énergie auprès de particuliers
Écouter, cerner le besoin, et frapper juste avec le bon argumentaire
Transformer chaque appel en opportunité — et chaque opportunité en client fidèle
Viser (et dépasser) vos objectifs, appel après appel
Piloter votre activité au cordeau dans le CRM
Vendre juste : dans le respect des règles du secteur de l’énergie
Profil recherché
Le profil qu’on veut sur notre plateau
Expérience
Une expérience confirmée en vente ou téléprospection — énergie, télécoms, assurance, vous savez ce que « closer » veut dire
Un vrai talent au téléphone, une voix qui rassure et qui convainc
La niaque pour tenir le rythme et transformer la pression en performance
Le sérieux pour un suivi CRM impeccable
L’esprit compétiteur, sans jamais perdre l’esprit d’équipe
Ce qu’on vous offre:
Un fixe solide + un variable qui récompense vraiment vos résultats. Votre performance, votre salaire
Formation / Diplômes
Une formation aux petits oignons sur nos produits et nos techniques de vente
Des challenges commerciaux qui font grimper l’adrénaline (et les primes)
De vraies perspectives d’évolution dans l’équipe commerciale
Les avantages complémentaires seront partagés lors de l’entretien.
Démarquez-vous avec un CV professionnel et une lettre de motivation personnalisée générée par IA en 3 minutes. 6 poste(s) de Vendeur / Vendeuse publié(s) cette semaine au Sénégal.
Des employeurs canadiens recrutent aussi en Afrique
De vraies offres publiées par des employeurs canadiens qui cherchent explicitement des candidats hors du Canada. Sans agence, sans frais — vous postulez vous-même.
Je suis très intéressé(e) par ce poste chez l'entreprise recrutante. Mon parcours correspond bien à des besoins comme les compétences demandées dans l'annonce, et j’aimerais montrer concrètement comment je peux contribuer. Puis-je vous envoyer un CV qui illustre cela ? Merci pour votre considération.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
🎯 Passez les filtres ATS automatiquement
Les ATS (Applicant Tracking Systems) sont les logiciels qui filtrent automatiquement votre CV avant qu'un recruteur ne le lise. Notre créateur de CV est conçu pour passer ces filtres — en moins de 3 minutes.
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
•Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
•N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
•Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
•Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
•Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
•Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.
Nous recrutons des closers pour rejoindre notre équipe en tant que téléconseiller(ère) en prise de rendez vous, spécialisé(e) dans les pompes à chaleur et l isolation des combles. Localisation : Dakar/Sénégal, Plateau, en présentiel. Prise de poste immédiate. Rémunération : fixe + variable non plafonné — votre performa
Nous recrutons des closers pour rejoindre notre équipe en tant que téléconseiller(ère) en prise de rendez vous, spécialisé dans les pompes à chaleur et l isolation des combles. Localisation : Dakar/Sénégal, Plateau, en présentiel. Prise de poste immédiate. Rémunération : fixe + variable non plafonné — votre performance
Nous recrutons des closers talentueux pour rejoindre notre équipe en tant que téléconseiller(ère) en prise de rendez vous, spécialisé dans les pompes à chaleur et l isolation des combles. Localisation : Dakar/Sénégal, Plateau, en présentiel. Prise de poste immédiate. Rémunération : fixe + variable non plafonné — votre
Nous recrutons des télévendeurs (closers) pour la prise de rendez vous dans le secteur des pompes à chaleur. Le poste est basé à Dakar/Sénégal, sur le Plateau, en présentiel. La prise de poste est immédiate. La rémunération se compose d un fixe et d un variable non plafonné, votre performance détermine votre salaire