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Helen Keller International recherche un Assistant Transportation (Chauffeur) à Kinshasa
CDIil y a 2 mois
Description du poste
Kinshasa
CDI
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Helen Keller International recrute un Assistant Transportation (Chauffeur) pour ses programmes de Supplémentation en Vitamine A (SVA) et Transformer des vies grâce à la nutrition en République Démocratique du Congo. Le poste est basé à Kinshasa et placé sous la supervision directe du Senior Officer, Logistics. Il s'agit d'un contrat à durée déterminée d'un an, renouvelable.
Les candidats doivent être titulaires d'un diplôme d'études secondaires (ou équivalent) ; une formation postsecondaire ou un certificat technique constitue un atout. Un permis de conduire de catégorie B valide est obligatoire.
Une expérience d'au moins quatre (4) années en conduite, en milieu urbain et rural, est requise, avec une excellente connaissance du réseau routier de Kinshasa et des zones d'intervention en province. Une expérience préalable au sein d'une organisation non gouvernementale (ONG) internationale est exigée. Des connaissances de base en mécanique automobile sont un atout. Une bonne maîtrise du français, à l'écrit comme à l'oral, est nécessaire.
Le candidat idéal doit faire preuve d'un engagement personnel envers la mission et les objectifs d'Helen Keller Intl, ainsi que des valeurs incarnées par notre homonyme et cofondatrice : courage, intégrité, rigueur et compassion. Il contribuera à développer et maintenir un environnement de travail accueillant, sûr, sécurisé et respectueux, adhérera aux valeurs fondamentales de l'organisation et respectera le Code de conduite de Helen Keller Intl, contribuant ainsi à la prévention de toute forme d'abus.
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Conseil Expert Candidature
Documents complets et à jour — Avant tout entretien, rassemblez et vérifiez l'ensemble de vos documents : permis de conduire valide (catégorie exacte exigée), visite médicale récente si requise, casier judiciaire vierge (moins de 3 mois). Un chauffeur qui arrive avec un dossier complet signale son sérieux dès le premier contact.
Connaissance terrain irréfutable — Montrez que vous connaissez les axes principaux, les raccourcis, les zones difficiles d'accès et les habitudes de circulation locales (heures de pointe, marchés, axes embouteillés). Cette maîtrise concrète du terrain a une valeur directe pour l'employeur que vous devez mettre en avant dès le premier entretien.
Attestations d'employeurs précédents — Une lettre de recommandation d'un ancien patron mentionnant votre ponctualité, votre fiabilité, votre discrétion et l'absence d'accidents est votre meilleure carte de visite. Si vous avez conduit plusieurs années sans incident pour un employeur, cette durée est votre argument numéro un.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.