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Lead Grants Specialist - Africa

Nature Conservancy
📍 KenyaCDI🗓️ 2 months ago

Job Description

Kenya
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

Lead Grants Specialist - Africa

Rejoignez Nature Conservancy, une organisation dédiée à la conservation des espaces naturels en Afrique. Nous travaillons avec les communautés locales, les gouvernements et les organisations pour préserver les lieux importants d'Afrique. L'Afrique est spéciale : ses terres sauvages et ses eaux abritent un nombre incroyable d'espèces vivant à proximité des populations. Pour la plupart des Africains ruraux, le lien avec leur territoire a une signification unique, plus qu'ailleurs sur Terre, car leur existence quotidienne en dépend.

Type de contrat : Temps plein

Qualification : BA/BSc/HND, Certificat professionnel

Domaine : Finance / Comptabilité / Audit

Ce que nous recherchons :

Le Lead Grants Specialist possède un haut niveau d'expertise dans l'administration des subventions et les services financiers. Ce poste administre et maintient la documentation des subventions publiques et effectue des activités financières conformément aux politiques et procédures de TNC, aux règles et réglementations publiques, et aux meilleures pratiques en matière de gestion financière et organisationnelle. Le Lead Grants Specialist fournit une assistance à tous les niveaux du personnel dans son domaine de spécialité. Il répond aux questions et problèmes complexes des employés et de la direction en s'appuyant sur une connaissance avancée du domaine. Le Lead Grants Specialist partage ses connaissances avec les autres membres du Grants Services Network (GSN), soutient et participe aux activités du GSN, et supervise le personnel du GSN.

Le Lead Grants Specialist supervise et gère une équipe de spécialistes et/ou d'associés aux subventions dans sa zone géographique assignée. Il peut suivre les tendances de financement de l'équipe et travailler avec le responsable des subventions sur la répartition de la charge de travail et les nouvelles embauches. Il communique avec le responsable des subventions pour signaler, discuter et résoudre les problèmes, et identifier et mettre en œuvre des projets. Il peut collaborer avec d'autres spécialistes principaux des subventions. Le lieu de travail est flexible, avec une préférence marquée pour le Kenya, la Tanzanie ou un bureau établi de Nature Conservancy dans la région Afrique de TNC.

Ce que vous apporterez :

Formation et expérience :

Licence en finance, comptabilité, administration des affaires ou domaine connexe, et au moins 5 ans d'expérience pertinente, ou une combinaison équivalente de formation et d'expérience.

Au moins 3 ans d'expérience en comptabilité des subventions publiques, gestion financière, conformité et analyse financière.

Connaissance des principes comptables, des pratiques, des réglementations et des principes comptables généralement reconnus (GAAP).

Expérience avec les systèmes de comptabilité et de reporting financier.

Expérience avec les directives uniformes fédérales américaines, les réglementations étatiques et locales, et les clauses contractuelles standard.

Expérience avec les réglementations des donateurs multilatéraux et internationaux, y compris IKI, UK GOV, GCF, GEF, UNDP, BAF ou mécanismes de financement similaires.

Expérience en recrutement, supervision, développement et gestion du personnel.

Certification professionnelle telle que CPA ou CIA préférée (ou requise, si applicable).

Maîtrise de l'anglais écrit et parlé.

Compétences multilingues et/ou expérience de travail dans des environnements multiculturels.

Expertise avancée dans Microsoft Excel et capacité démontrée à analyser et gérer des données financières complexes.

Connaissance experte des GAAP et/ou d'autres cadres comptables et réglementaires applicables.

Expérience démontrée dans l'interprétation d'exigences réglementaires complexes et leur application à des situations commerciales pratiques.

Expérience dans le suivi et la garantie de la conformité avec les politiques organisationnelles, les lois et réglementations applicables, et les meilleures pratiques en matière de finance, comptabilité et gestion.

Expérience dans l'évaluation de l'adéquation et de l'efficacité des contrôles internes et la recommandation d'améliorations de processus pour renforcer l'efficacité et la conformité.

Capacité prouvée à interpréter des directives, analyser des informations complexes et adapter les processus et procédures si nécessaire.

Capacité à identifier, analyser et résoudre de manière indépendante des problèmes complexes de finance, de conformité ou opérationnels.

Expérience en tant que ressource technique fournissant des conseils aux collègues et aux parties prenantes sur les questions de comptabilité, de finance et de conformité.

Certification professionnelle telle que CPA ou CIA préférée.

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When tailoring your CV for Nature Conservancy, don't just list your achievements—show how you meet Excel with concrete African market examples and local impact metrics to stand out.

Positioning — Your cover letter must answer one question: why YOU for THIS specific role right NOW? Avoid generic templates — one sentence on what you specifically bring beats three generic paragraphs.

Measurable achievements — At this level, back every skill with a precise example and a quantified result. Prepare 2-3 strategic questions about this organization's current challenges — candidates who anticipate difficulties are consistently rated higher.

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Your safety comes first — read before you go

Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

  • •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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