Votre sĂ©curitĂ© avant tout â lisez avant de vous dĂ©placer. Taf4All se contente de rĂ©fĂ©rencer des offres publiĂ©es par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact Ă©tabli â vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derriĂšre l'offre, Ă vos propres risques.
Description
HSC renforce son équipe de direction et recherche un(e) professionnel(le) rigoureux(se), à la fois pilier administratif du Directeur Général et garant(e) de la sécurité juridique de l'entreprise. Missions / Responsibilities / Activities
VOTRE MISSION Assurer le secrĂ©tariat du Directeur GĂ©nĂ©ral dans le respect de la confidentialitĂ© et des dĂ©lais, tout en initiant et en pilotant les politiques de prĂ©vention des risques juridiques de l'entreprise. VOS PRINCIPALES RESPONSABILITĂS orientation et gestion de la communication (courriers, mails, standard tĂ©lĂ©phonique) Organisation de l'agenda du DG, prĂ©paration des rĂ©unions, rĂ©daction de comptes rendus et procĂšs-verbaux RĂ©daction et suivi des conventions, contrats, avenants et correspondances juridiques Gestion de la relation avec les auxiliaires de justice (avocats, notaires, huissiers, experts) Suivi des litiges, rĂ©clamations et procĂ©dures judiciaires impliquant l'entreprise Identification et prĂ©vention des risques juridiques et financiers ; audit juridique des contrats Veille juridique et rĂ©glementaire, mise Ă jour du manuel de procĂ©dure juridique Formation et accompagnement des Ă©quipes opĂ©rationnelles sur les enjeux juridiques Job Requirements
PROFIL RECHERCHĂ Bac +3/4 en droit privĂ©, droit des affaires, droit public, carriĂšre judiciaire ou Ă©quivalent Minimum 2 ans d'expĂ©rience en service juridique, cabinet d'avocat ou d'huissier Formation en secrĂ©tariat de direction ou bureautique apprĂ©ciĂ©e Bonne connaissance du droit et de la lĂ©gislation en vigueur Excellentes capacitĂ©s rĂ©dactionnelles, d'analyse et de synthĂšse Bonne maĂźtrise des outils informatiques et des techniques contentieuses Aptitude Ă la nĂ©gociation et Ă la dĂ©tection des risques juridiques â QUALITĂS PERSONNELLES DiscrĂ©tion, intĂ©gritĂ© et loyautĂ© Sens de l'aisance relationnelle et mĂ©thode CapacitĂ© Ă travailler sous pression et Ă prendre des initiatives MaĂźtrise de soi, charisme et prestance Bonnes capacitĂ©s managĂ©riales Applicant profile
» Experience Level: Medium » Years of work experience: Between 2 year and 3 years » Minimum Education Level: Bachelor's Degree Application Documents » lettre de motivation » Curriculum Vitae Appy Instructions
**
[Cliquez sur le bouton Postuler ci-dessous pour postuler, et sur Créer mon CV pour concevoir un CV adapté à cette offre, de façon professionnelle]
Soyez vu par les recruteurs
Publiez votre CV sur la page Candidats â l'endroit oĂč les recruteurs viennent directement chercher des profils comme le vĂŽtre.
Voir la page CandidatsVous recrutez ?
Trouver un candidat sur TAF4ALLDémarquez-vous avec un CV professionnel et une lettre de motivation personnalisée générée par IA en 3 minutes.
De vraies offres publiĂ©es par des employeurs canadiens qui cherchent explicitement des candidats hors du Canada. Sans agence, sans frais â vous postulez vous-mĂȘme.
Merci pour votre confiance. Pour postuler chez HIGH SECURITY COMPANY - HSC, mettez en avant votre maßtrise de 2 ans d'expérience dans votre CV et lettre de motivation. Soulignez votre rigueur, votre adaptabilité et votre capacité à apprendre vite. Un suivi poli une semaine aprÚs l'envoi montre votre détermination. Bonne chance.
Positionnement â Votre lettre de motivation doit rĂ©pondre Ă une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste prĂ©cis Ă CE moment ? Ăvitez les lettres gĂ©nĂ©riques â une phrase sur ce que vous apportez spĂ©cifiquement vaut mieux que trois paragraphes gĂ©nĂ©raux.
EfficacitĂ© et discrĂ©tion â Quantifiez votre valeur ajoutĂ©e : correspondances traitĂ©es par semaine, budget de fonctionnement gĂ©rĂ©, Ă©vĂ©nements organisĂ©s. La discrĂ©tion se prouve par vos rĂ©fĂ©rences â assurez-vous qu'elles sont joignables et positives.
đŻ Passez les filtres ATS automatiquement
Les ATS (Applicant Tracking Systems) sont les logiciels qui filtrent automatiquement votre CV avant qu'un recruteur ne le lise. Notre crĂ©ateur de CV est conçu pour passer ces filtres â en moins de 3 minutes.
CrĂ©er mon CV ATS âTaf4All se contente de rĂ©fĂ©rencer des offres publiĂ©es par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact Ă©tabli â vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derriĂšre l'offre, Ă vos propres risques.
[à PROPOS DU POSTE] HSC (Douala), via le cabinet Eden Consulting Sarl, recherche un(e) Assistant(e) de Direction Juridique : pilier administratif du Directeur Général et garant(e) de la sécurité juridique de l entreprise. [MISSIONS] Secrétariat du DG dans le respect de la confidentialité et des délais Pilotage des poli
Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Assistant(e) de Direction Bilingue passionné(e) et motivé(e) à rejoindre notre équipe. Rattachement hiérarchique : Sous la supervision hiérarchique du Directeur Général. Lieu de travail : Yaoundé, Cameroun. Conditions de travail : Contrat à Durée I
AFREXIA recrute un(e) Assistant(e) de Direction Dans le cadre du renforcement de ses équipes, AFREXIA recherche un(e) Assistant(e) de Direction capable d accompagner la Direction Générale dans la gestion quotidienne de ses activités administratives, organisationnelles et stratégiques. Nous recherchons une personne accu
đ Missions principales DĂ©tails de l Offre Description du poste Code J04 PD 2026 000002 IntitulĂ© / MĂ©tier 1 Assistant(e) de Direction Branche d activitĂ© SecrĂ©tariat Missions / TĂąches NĂ©gocier les commandes; Reproductions graphiques de documents; Livraison des clients; Salaire mensuel A NĂ©gocier Type de contrat CDD Lieu