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Gérante de motel (billard et babyfoot)

Incognito
📍 Douala 🇨🇲CDI💰 85 000 FCFA / mois🗓️ il y a 3 mois
Alerte Vigilance Taf4All

IMPORTANT : Cette offre est une insertion directe. Soyez extrêmement vigilant. Ne versez JAMAIS d'argent (étude de frais de dossier) pour obtenir un emploi. Restez sur vos gardes.

Description du poste

Douala
CDI
85 000 FCFA / mois

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

[À PROPOS DU POSTE]

Recherche d'une gérante pour un motel disposant d'un billard et d'un babyfoot, à Douala.

[PROFIL RECHERCHÉ]

  • Âge : 30 à 40 ans
  • Expérience de la gestion d'un établissement recevant du public appréciée

[CONDITIONS]

  • Salaire : 85 000 FCFA

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Conseil Expert Candidature

85 000 FCFA pour une gérance de motel avec espace de jeux, c'est correct mais cela suppose des soirées tardives : faites préciser l'amplitude horaire et si vous êtes logée sur place avant de dire oui. Mettez en avant toute expérience de tenue de caisse et de gestion des entrées-sorties de chambres, c'est ce que le recruteur cherche derrière le mot « gérante ».

Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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