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Summit Recruitment & Search, cabinet de recrutement établi en 2009, accompagne les entreprises au Kenya et en Afrique de l'Est, du Sud et de l'Ouest dans leurs besoins en recrutement, recherche de cadres, externalisation et formation. Forts de notre expérience en Afrique du Sud, en Ouganda, en Éthiopie, en Tanzanie et au Rwanda, nous recherchons pour le compte de nos clients deux profils clés basés à Nairobi.
Poste 1 : General Manager – Nairobi, Kenya
Type de contrat : Temps plein Qualification : BA/BSc/HND Domaine : Marketing et Communication
Responsabilités principales :
Développer et exécuter des stratégies pour stimuler la croissance du chiffre d'affaires et élargir le portefeuille de clients. Identifier et sécuriser de nouvelles opportunités commerciales auprès d'entreprises clientes, de chaînes de distribution, de banques, d'opérateurs télécoms, de sociétés FMCG et d'agences de marketing. Construire et maintenir des relations solides et à long terme avec les clients clés et les parties prenantes. Superviser l'exécution de projets de bout en bout, y compris la conception, la fabrication, l'impression et l'installation. Garantir que les projets sont livrés dans les délais, dans le respect du budget et des normes de qualité requises. Améliorer l'efficacité opérationnelle en rationalisant les processus et flux de production.
Diplôme de licence en commerce, marketing, ingénierie ou domaine connexe. Expérience pertinente dans le secteur de la signalétique, du branding, des expositions, de l'impression grand format ou dans un secteur connexe. Preuve d'un parcours réussi en développement commercial et acquisition de clients. Solide expérience en gestion des opérations et de projet. Expérience démontrée dans la gestion d'un P&L ou d'une unité commerciale.
Solides compétences en leadership, communication et gestion des parties prenantes.
Poste 2 : Sales Executive (Steel Trading) – Nairobi
Type de contrat : Temps plein Qualification : BA/BSc/HND Expérience : 4 ans Localisation : Nairobi Domaine : Ventes et Développement commercial
Responsabilités principales :
Construire et maintenir des relations solides et à long terme avec les acheteurs d'acier en Afrique de l'Est. Promouvoir les produits sidérurgiques et les offres commerciales de l'entreprise auprès des clients existants et potentiels. Identifier les opportunités de vente, préparer des offres compétitives, suivre les clients et conclure les commandes. Servir de principal point de
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