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Purpose Capital recrute un(e) Responsable du Contrôle Interne

Entreprise confidentielle
📍 CamerounCDI🗓️ il y a 19 jours

Description du poste

Cameroun
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Purpose Capital recrute un(e) Responsable du Contrôle Interne

Purpose Capital, Société de Bourse agréée par la COSUMAF.

Positionnement du poste

Rattachement hiérarchique: Directeur Général; Rattachement fonctionnel: Conseil d'Administration / Comité d'Audit; Statut: Cadre.

Objectifs du poste

Élaborer, mettre en œuvre et perfectionner le système de contrôle interne dans le but d'assurer:

  • La gestion et le suivi des risques;
  • La conformité à la réglementation COSUMAF et aux autres autorités compétentes;
  • La sécurisation des opérations boursières;
  • La sauvegarde des avoirs de la clientèle;
  • La fiabilité des informations financières et réglementaires;
  • Le respect des procédures internes et des règles déontologiques.

Le tout dans une indépendance totale vis-à-vis des activités opérationnelles.

Attributions essentielles

  • Conduire le dispositif de contrôle interne;
  • Assurer le contrôle continu et le contrôle de conformité;
  • Identifier, évaluer et suivre les risques;
  • Assurer une veille réglementaire proactive;
  • Élaborer les rapports périodiques à destination de la Direction Générale et des instances de gouvernance;
  • Accompagner les directions dans l'adoption des meilleures pratiques en matière de contrôle interne, de conformité et de gestion des risques.

Profil recherché

  • Intégrité et éthique exemplaires;
  • Rigueur et méthode;
  • Autonomie et sens des responsabilités;
  • Discrétion et confidentialité;
  • Capacités d'analyse et de synthèse;
  • Excellentes compétences relationnelles;
  • Leadership et sens de la diplomatie.

Exigences de formation et d'expérience

Diplôme de niveau Bac+5 en Audit & Contrôle de Gestion, Comptabilité & Finance, Finance d'Entreprise ou de Marché, Banque & Ingénierie Financière, Gestion des Risques, Économie ou Droit des Affaires / Financier.

Justifier d'au moins 5 ans d'expérience dans une société de bourse, une banque d'investissement, une société de gestion ou une institution financière.

La détention d'une certification en contrôle interne (COSO 2013) ou Bâle constituerait un atout.

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Je vous remercie vivement pour votre candidature. Votre parcours senior correspond parfaitement aux besoins de l'entreprise recrutante. Pour maximiser vos chances, mettez en avant 5 ans d'expérience dès les premières lignes de votre lettre, avec un exemple concret de réussite.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Réalisations mesurables — Pour ce niveau de poste, illustrez chaque compétence par un exemple précis avec un résultat chiffré. Préparez 2-3 questions stratégiques sur les enjeux actuels de cette organisation — les candidats qui anticipent les défis sont systématiquement mieux évalués.

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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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