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Conseillers Commerciaux Seniors (Télévente)

Entreprise confidentielle
Sénégal

Description du poste

Conseillers Commerciaux Seniors (Télévente)

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Conseillers Commerciaux Seniors (Télévente)

Référence

161370

Localisation

Dakar / Sénégal

Expiration

29 Avril 2026

Offre visitée

482 fois

Catégories

Commercial, Vente, Business developpement

Distribution, Commerce, Import-Export

.

Description de l'offre

Vous êtes un expert de la force de vente ? Le téléphone est votre outil de prédilection ? Rejoignez une structure en pleine croissance à Dakar !

Nous ne cherchons pas de simples exécutants, mais des closers capables de transformer chaque opportunité en succès. Dans un environnement stimulant, vous serez responsable du développement de notre portefeuille client.

Vos missions

  • Effectuer des appels sortants auprès d’une cible qualifiée (B2B ou B2C).

  • Détecter les besoins, argumenter et convaincre avec brio.

  • Conclure les ventes et assurer le suivi administratif des dossiers.

  • Atteindre (et dépasser) les objectifs de performance fixés.

Profil Recherché : L’Élite de la Télévente

  • Expérience confirmée : Minimum 2 ans en télévente (idéalement sur des marchés européens ou premium).

  • Maîtrise parfaite du français : Élocution impeccable, sans accent bloquant, et excellente capacité rédactionnelle.

  • Tempérament de chasseur : Vous avez le goût du défi et une résistance à toute épreuve face aux refus.

  • Culture du résultat : Vous êtes stimulé par les challenges et les primes à la performance.

Pourquoi nous rejoindre à Dakar ?

  • Salaire Motivante : Un package financier composé d’un fixe solide et de primes de vente très agressives (les meilleures du marché pour les profils performants).

  • Cadre de travail : Un plateau moderne, dynamique et équipé des meilleures technologies CRM.

  • Évolution : Des perspectives réelles de passer Team Leader ou Formateur pour les profils à fort potentiel.

  • Avantages : Prise en charge transport/santé (selon politique interne).

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Conseil Expert Candidature

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Prospection et résultats — Votre nombre de nouveaux clients acquis et votre taux de conversion sont vos arguments les plus solides. Si vous opérez dans un secteur spécifique (FMCG, télécoms, pharma), montrez votre connaissance fine des distributeurs et acteurs locaux.

🎯 Passez les filtres ATS automatiquement

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